Старший специалист по развитию инфраструктуры (инженер-строитель)

№ 11881719  ·  27 апреля 2024, 13:00  ·  4 просмотра

Архивная вакансия

Вакансия ЦЗН

СБЕР

Статус

Вакансия находится в архиве


Условия работы


Город

Вологда   –   на карте

Заработная плата

По договоренности

График работы

Полный рабочий день

Обязанности

Сбер - лучший работодатель России. У нас 14 тысяч подразделений по всей стране и возможности развития для каждого сотрудника.

Обязанности

контроль качества, технологических процессов, выполняемых строительно-монтажных работ на соответствие проектной документации

организация необходимых обследований потенциальных объектов реконструкции, кап. ремонта

проверка проектно-сметной документации, в части объемов работ

проведение приемочной комиссии, контроль устранения замечаний и ввод объекта в эксплуатацию, подготовка необходимой документации для постановки на баланс завершенного строительством объекта

контроль и исполнение договорных обязательств (включая гарантийные) с подрядными организациями, работа с первичной документацией, проведение расчетов, участие в претензионной работе

контроль соответствия объемов, выполненных при производстве работ (в соответствии с объемами ПСД)

участие в приемке и проверке исполнительной документации

подготовка комплекта документации к конкурсным процедурам (договор, дефектная ведомость, техническое задание и т.д.)

коммуникация с подрядными организациями

работа с регулирующими и надзорными органами (согласование документации, получение разрешений, участие в комиссиях)

проверка смет на корректность составления

Требования

высшее образование по направлению "Промышленное и гражданское строительство"

опыт практического использования программ AutoCAD и ArchiCAD

опыт работы в сфере строительства, в т.ч. опыт ведения технического надзора

свободное владение программными продуктами (профессиональный пользователь): Excel, PowerPoint, Word и Outlook;

навыки разработки архитектурно-планировочных решений для реконструкции объектов

умение работать с проектно-сметной и исполнительной документацией

опыт в разработке и сопровождении документации по реконструкции и капитальному ремонту объектов

знание принципов подбора объектов недвижимости и технических требований к ним для целей развития инфраструктуры филиальной сети

знание технологии выполнения общестроительных работ

знание законодательства РФ в градостроительной сфере и закупочной деятельности

знание требований СНиП и ГОСТ в области гражданского строительства

знание методов планирования, правил бухгалтерского учета и отчетности, основ налогообложения

знание основ экономики и управления в строительстве

навыки в организации взаимодействия и построения системы взаимоотношений с внутренними и внешними подразделениями/компаниями

знание и практические навыки в управлении сетевыми строительными проектами

умение вести деловую переписку

Условия

стабильный оклад, квартальные и годовые премии

трудоустройство согласно ТК РФ

ипотека выгоднее на 4% для каждого сотрудника

льготные условия кредитования

ДМС с первого дня и льготное страхование для близких

бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров

корпоративная пенсионная программа

обучение за счет компании: онлайн курсы в Виртуальной школе Сбера, возможность получить новую квалификацию

насыщенная корпоративная жизнь с разнообразными мероприятиями для вас и вашей семьи


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

Не требуется


Водитель категории СЕ

100 000 – 250 000 руб.

Вологда

Категорийный менеджер по закупкам запасных частей

45 000 – 100 000 руб.

Вологда

Сварщик аргонщик

91 000 – 143 000 руб.

Вологда

Грузчик на хлебокомбинат (в Подольске)

117 000 – 234 000 руб.

Вологда

Дорожный рабочий

от 80 000 руб.

Вологда

Рабочий на производство

от 40 000 руб.

Вологда

Слесарь по ремонту автомобильного транспорта

до 65 000 руб.

Вологда

Разнорабочий (подсобник)

70 000 – 75 000 руб.

Вологда

Упаковщик на птицефабрику

от 75 000 руб.

Вологда

Упаковщица, с жильем

от 66 000 руб.

Вологда


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!