Разметчик

№ 11817294  ·  24 апреля 2024, 12:12  ·  144 просмотра

Прямой работодатель

ООО "ПРОФ-КОМ"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Йошкар-Ола   –   на карте

Заработная плата

от 154 440 руб.

График работы

Вахтовый метод работы

Предоставляется

Проживание

Условия

Крупный энергомашиностроительный завод примет на работу разметчика. Работа на производственном предприятии в г. Санкт-Петербург. Вахтовый метод работы 60/30. Прямой работодатель. Трудоустройство официальное, согласно ТК РФ. График работы на выбор, 5/2 по 8 часов или 6/1 по 11 часов. Заработная плата 540 руб./час, от 95040- 154440 руб./мес. (зависит от графика работы). Предоставляется благоустроенное жилье за счет компании (квартира на несколько человек). Проезд компенсируем в обе стороны после отработанной командировки. Питание за свой счет.

Обязанности

Разметка средних и крупногабаритных, сложных по конфигурации деталей под обработку с допуском по 6-7 квалитетам с применением различных приспособлений и точной выверкой при помощи индикатора и других контрольно-измерительных инструментов и приборов. Вычерчивание сложных разверточных чертежей и выполнение сложных геометрических построений и тригонометрических вычислений для разметки.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее специальное

Опыт работы

От 3 лет

Требования

Опыт проведения аналогичных работ от 3 лет, разряд 4-6.


Слесарь-сантехник

от 65 000 руб.

Йошкар-Ола

Педагог по ментальной арифметике online

10 000 – 50 000 руб.

Йошкар-Ола

Токарь-расточник

197 340 руб.

Йошкар-Ола

Кухонный работник 15/15

30 000 руб.

Йошкар-Ола

Разметчик

от 154 440 руб.

Йошкар-Ола

Кредитный специалист (магазин электроники и бытовой техники)

договорная

Йошкар-Ола

Водитель-экспедитор СЕ

90 000 – 120 000 руб.

Йошкар-Ола

Пескоструйщики-маляры по антикоррозии

150 000 – 180 000 руб.

Йошкар-Ола

Мойщики - Уборщики в аэропорт Шереметьево

125 100 – 168 800 руб.

Йошкар-Ола

Младший инспектор отдела охраны отдел режима УФСИН

35 000 – 45 000 руб.

Йошкар-Ола


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!