Токарь-расточник

№ 11797091  ·  27 апреля 2024, 13:14  ·  39 просмотров

Прямой работодатель

ООО "Гидромаш Технология"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Сосновый Бор, Ул. Промышленная, дом 4/2   –   на карте

Заработная плата

до 160 000 руб.

График работы

Сменный график

Условия

- Работа в городе Сосновый Бор, промзона, ул. Промышленная 4/2;

- Официальное оформление с первого дня работы;

- Бессрочный трудовой договор;

- График работы 2/2 с 08:00 до 20:00;

- Оплата больничных, отпусков и т.п. в соответствии с ТК РФ;

- Компенсация затрат на жилье для иногородних;

- Уровень заработной платы обсуждается на собеседовании с руководителем.

Обязанности

- Работа с металлорежущим инструментом и мерительным инструментом;

- Фрезерование, сверление и растачивание сложных деталей и сборочных единиц по 6-7 квалитетам, требующих комбинированного крепления и точной выверки в нескольких плоскостях, на горизонтально-расточных и вертикально-сверлильных станках различных типов и конструкций;

- Фрезерование и растачивание наружных и внутренних поверхностей деталей сложной конфигурации с труднодоступными для обработки и измерения места.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее специальное

Опыт работы

От 3 лет

Требования

- Среднее профессиональное образование;

- Наличие свидетельства о повышении квалификации на 4-6 разряд;

- Опыт работы от 3 лет;

- Знание и чтение технологической документации (фланец, корпус и т.д.);

- Опыт работы на горизонтально-расточных станках;

- Знание и соблюдение норм ОТ и ТБ.


Подсобный рабочий

до 50 000 руб.

Сосновый Бор

Фрезеровщик

до 135 000 руб.

Сосновый Бор

Оператор ЧПУ

130 000 руб.

Сосновый Бор

Мерчендайзер-грузчик

от 6 864 руб.

Сосновый Бор

Продавец

от 56 000 руб.

Сосновый Бор

Токарь-расточник 4-6 разряд

160 000 руб.

Сосновый Бор

Официант

от 60 000 руб.

Сосновый Бор

Слесарь МСР

до 140 000 руб.

Сосновый Бор

Фрезеровщик -универсал

110 000 руб.

Сосновый Бор

Повар-кассир

от 37 000 руб.

Сосновый Бор


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!