Инженер по расчетам и режимам I категории

№ 11717138  ·  22 ноября 2024, 23:47  ·  26 просмотров

Вакансия ЦЗН

ПАО "ТНС ЭНЕРГО РОСТОВ-НА-ДОНУ"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Ростов-на-Дону   –   на карте

Заработная плата

43 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Условия

ANNUAL 100 %

Обязанности

· Осуществление введения ограничения (возобновления) режима потребления электрической энергии потребителям.

· Составление актов введения ограничения (возобновления) режима потребления электрической энергии потребителям, проверки контроля.

· Осуществление контроля за соблюдением потребителями режима ограничения потребления электрической энергии, в том числе путем выполнения инструментальной проверки (измерения фактических величин мощности, используемых потребителями).

· Составление актов осуществления проверки введенного ограничения режима потребления, о самовольном подключении к электрическим сетям.

· Составление актов при обнаружении нарушений в схемах учета электроэнергии.

· Принимает участие:

· в проведении обследований схем и приборов учета 0, 4кВ;

· в работах по установке, снятию замене однофазных и трехфазных счетчиков 0, 4кВ;

· в снятии показаний приборов учета.


Требования к кандидату *


Образование

Высшее

Опыт работы

От 2 лет

Источник

https://trudvsem.ru/vacancy/card/1056164000023/9910e175-797c-11ee-827d-d549be31d974


Старший государственный таможенный инспектор отдела контроля таможенной стоимости

32 900 – 48 100 руб.

Ростов-на-Дону

Дежурный по переезду

30 000 – 40 000 руб.

Ростов-на-Дону

Мастер чистоты

33 000 руб.

Ростов-на-Дону

Склейщик

35 000 руб.

Ростов-на-Дону

Администратор

от 19 500 руб.

Ростов-на-Дону

Инструктор по физической культуре

от 19 242 руб.

Ростов-на-Дону

Упаковщик. ПТИЦЕФАБРИКА (УТКА) 3300

3 300 руб.

Ростов-на-Дону

Водитель-экспедитор, г.Ростов-на-Дону

от 25 000 руб.

Ростов-на-Дону

Главный бухгалтер

60 000 – 70 000 руб.

Ростов-на-Дону

Инженер I категории

46 000 – 65 000 руб.

Ростов-на-Дону


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!