Экономист должен знать: - нормативные правовые акты в области организации, оплаты и стимулирования труда персонала, налогообложения, управления персоналом, защиты персональных данных, ведения документации по персоналу, предоставления учетной документации, по исследованию состояния рынка труда, по планированию и использованию трудовых ресурсов; - нормативные правовые акты по регламентации прав и обязанностей государственных органов и организации по предоставлению учетной документации; - трудовое законодательство Российской Федерации; - нормативные правовые акты о защите персональных данных; - типовые, межотраслевые и отраслевые нормы затрат труда; - методические материалы и нормативы по организации и нормированию труда; - технологические процессы, технология и режимы производства организации, структура управления и ее кадровый состав; - порядок тарификации работ и рабочих, установления разрядов оплаты труда рабочим и должностных окладов служащим, доплат, надбавок и коэффициентов к заработной плате; - порядок установления разрядов оплаты труда рабочим и должностных окладов служащим; - порядок доплат, надбавок и коэффициентов к заработной плате; |