Ведение воинского учета; прием сотрудников на работу; составление графика отпусков; ведение кадровой документации; оформление дисциплинарных взысканий; оформление и хранение трудовых книжек; подготовка локальных нормативных документов; подготовка приказов, касающихся кадровых вопросов; формирование отчетности для государственных органов. Курирует и методически сопровождает деятельность специалистов по основным направлениям работы Учреждения Принимает поступающую на рассмотрение директора корреспонденцию, передает ее в соответствии с принятым решением исполнителем для использования в процессе работы либо подготовки ответов Ведет делопроизводство, выполняет различные операции с применением компьютерной техники, предназначенной для сбора, обработки и представления информации при подготовке и принятии решений Осуществляет сбор и классификацию вопросов, адресованных Учреждению. В пределах своей компетенции готовит ответы на обращения граждан |