Обеспечение ведения полного цикла КДП (до 3000 человек штатная численность). Аудит кадровых документов. Участие в проекте автоматизации процессов КДП (КЭДО – кадровый электронный документооборот). Формирование документов для внутренней и внешней отчетности. Разработка/ актуализация локальных нормативных актов. Управление работой команды ОК. Представление интересов отдела / дирекции / Компании на внутренние и внешние мероприятия (совещания, сессии, переговоры). Взаимодействие с подразделениями по кадровым вопросам. Участие в проектах, исполнение указаний вышестоящего руководства. Мониторинг законодательной активности в кадровой сфере. |