Машинист железнодорожно-строительной машины

№ 11654762  ·  26 апреля 2024, 22:28  ·  12 просмотров

Вакансия ЦЗН

Трансэнерго - филиал ОАО "РЖД"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Саранск   –   на карте

Заработная плата

75 000 — 130 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Обязанности

Управление оборудованием, рабочими узлами и механизмами железнодорожно-строительной машины согласно руководства по эксплуатации машины и технологического процесса.

Соблюдение во время работы и при обслуживании машины требований нормативных документов по обеспечению безопасности движения поездов при производстве путевых работ, правил и норм по охране труда, технике безопасности, электробезопасности, пожарной безопасности и производственной санитарии

Техническое обслуживание путевой машины. Участие в планово-профилактическом ремонте оборудования


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

Не требуется

Требования

Оформление по ТК РФ;

стабильная заработная плата;

ежегодная индексация оплаты труда;

обучение за счет компании (иногородним оплачивается проживание);

возможности для профессионального развития и карьерного роста;

широкая программа добровольного медицинского страхования;

программы санаторно-курортного лечения и оздоровительного отдыха;

детский отдых и компенсация оплаты детских дошкольных учреждений;

негосударственное пенсионное обеспечение;

льготные и бесплатные железнодорожные билеты работникам


Сотрудник охраны

58 900 – 68 200 руб.

Саранск

Кредитный специалист (магазин электроники и бытовой техники)

договорная

Саранск

Кондуктор

37 000 – 75 000 руб.

Саранск

Менеджер по работе с клиентами

договорная

Саранск

Работник склада

48 000 – 79 000 руб.

Саранск

Оператор на линию розлива

договорная

Саранск

Упаковщик

54 600 – 65 000 руб.

Саранск

Менеджер по продажам

50 000 – 150 000 руб.

Саранск

Оператор call-центра

25 000 – 35 000 руб.

Саранск

Пескоструйщики-маляры по антикоррозии

150 000 – 180 000 руб.

Саранск


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!