Начальник участка (дорожное строительство)

№ 11636289  ·  27 апреля 2024, 14:35  ·  92 просмотра

Прямой работодатель

ООО "ПСК "РусЮнион"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Софрино   –   на карте

Заработная плата

от 150 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Условия

В строительную компанию требуется начальник участка на выполнение работ по реконструкции автомобильной дороги Пироговское шоссе на участке от автомобильной дороги Волковское шоссе до автомобильной дороги "Виноградово-Болтино-Тарасовка" в городском округе Мытищи Московской области.

- заработная плата 150 000 р. на руки, выплачивается без задержек 2 раза в месяц.

- график работы 5/2 (возможны командировки).

- официальное трудоустройство;

Обязанности

- организация и сопровождение хода работ на участке дорожного строительства: устройство земляного полотна, устройство водопропускных труб, благоустройство, устройство дорожной одежды, устройство слоев асфальтобетона.

- участие в подборе необходимого персонала на объект.

анализ полученных ПД и РД;

- контроль за расчетом объема работ, потребности в материалах, технике и оборудовании;

- составление заявок на материалы;

- контроль объемов материала, поставляемого на объект.

- взаимодействие с заказчиком, поставщиками и подрядчиками;

- оформление исполнительной документаций.


Требования к кандидату *


Образование

Высшее

Опыт работы

От 2 лет

Требования

- опыт работы в области дорожного строительства от 3 лет.

- высшее строительное образование.


Работник торгового зала

45 000 – 55 000 руб.

Софрино

Администратор-контролер

45 000 руб.

Софрино

Инженер по охране труда

договорная

Софрино

Кладовщик

от 70 000 руб.

Софрино

Кладовщик-грузчик

69 000 – 86 500 руб.

Софрино

Швея (пошив верхней одежды из пальтовых тканей)

договорная

Софрино

Водитель категории Е

120 000 – 220 000 руб.

Софрино

Раскройщица

договорная

Софрино

Ведущий инженер-технолог химического цеха

от 80 000 руб.

Софрино

Оператор газовой котельной

от 60 000 руб.

Софрино


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!