СОЦИАЛЬНЫЙ ПАКЕТ РАБОТНИКОВ АО «АВТОВАЗ»:- компенсация стоимости питания: за комплексный обед/ужин АО «АВТОВАЗ» доплачивает 188, 15 руб. (84%), работник оплачивает 34, 85 руб. (16%); - бесплатное питание в ночную смену;- обеспечение спецодеждой и обувью;- обслуживание в поликлинике ФМБА, включая стоматологию;- корпоративная программа ДМС (софинансирование): АО «АВТОВАЗ» доплачивает до 55 % стоимости полиса в зависимости от стажа работы работника, работник оплачивает оставшуюся часть стоимости полиса с рассрочкой до 11 месяцев;- поддержка материнства и детства: дополнительный оплачиваемый 10-ти недельный дородовый отпуск, пособие по уходу за ребенком с 1, 5 до 3-х лет;- оплачиваемые дни на бракосочетание, рождение ребенка;- специальная цена на автомобили, скидка от рекомендованной розничной цены: на LADA VESTA – 7%, на остальные модели LADA – 10%;- компенсация стоимости санаторно-курортного лечения и отдыха от 75% до 90%;- спортивно-оздоровительные мероприятия, корпоративные праздники;- поощрения работников, награды;- прочие льготы и гарантии предоставляются в соответствии с коллективным договором.
Обязанности
Проработка аналогов электронных запасных частей к импортному оборудованию. Вести работу по механизированному учету запасных частей в АСУ «Ремонт». Кодирование запчастей, формирование спецификаций, оформление заявок и заказов в ИС и формате Excel, согласование ТКП и договоров, работа с поставщиками по поставке запчастей, выдача поставленных запчастей заказчикам. Составлять карты комплектности на новое оборудование, передавать необходимые технические данные для кодирования запасных частей. Составлять циклы ППО на электронную часть технологического оборудования. Готовить планы по ремонту оборудования в воскресные и праздничные дни. Анализировать работу оборудования, статистику по простоям в ремонте, разрабатывать технические мероприятия и предложения, направленные на повышения надежности работы оборудования.