Начальник отдела разработки учебно-программной и нормативно-методической документации

№ 11618401  ·  1 ноября 2024, 20:31  ·  56 просмотров

Вакансия ЦЗН

ФИЛИАЛ ФЕДЕРАЛЬНОГО ГОСУДАРСТВЕННОГО БЮДЖЕТНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ ДПО "УЧЕБНО-МЕТОДИЧЕСКИЙ ЦЕНТР ПО ОБ

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Ростов-на-Дону   –   на карте

Заработная плата

19 242 — 25 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Обязанности

Руководство отделом по разработке учебно-программной и нормативно-методической документации.

Организует и контролирует работу по подбору авторов (авторских коллективов) и рассмотрению авторских заявок на заседании Учебно-методической комиссии .

Осуществляет контроль за своевременной разработкой учебно-методической документации согласно графику работы и плану редакционно-издательской деятельности.

Участвует в актуализации ФГОС СПО по закрепленным специальностям и профессиям.

Организует разработку проектов ФГОС СПО и ПООП СПО.

Анализирует и обобщает материалы по организации и проведению практической подготовки обучающихся, в части практики, формирует аналитическую справку. И др.


Требования к кандидату *


Образование

Высшее

Опыт работы

От 5 лет

Требования

Ежегодный отпуск 56 календарных дней

Источник

https://trudvsem.ru/vacancy/card/72b29bd0-4b9d-11ed-aa42-791a818bdadb/cc489415-c725-11ee-8e60-e7d0d2cf29b1


Специалист по урегулированию убытков

договорная

Ростов-на-Дону

Врач-кардиолог

60 000 – 65 000 руб.

Ростов-на-Дону

Инженер связи (телекоммуникаций)

41 000 – 56 000 руб.

Ростов-на-Дону

Рабочий по благоустройству населенных пунктов

19 242 руб.

Ростов-на-Дону

Менеджер (отдел лабораторного оборудования)

от 25 000 руб.

Ростов-на-Дону

Врач-терапевт участковый поликлиники МВД

от 50 000 руб.

Ростов-на-Дону

Инженер нефтебазы (Мокрый Батай)

до 59 000 руб.

Ростов-на-Дону

Учитель математики

19 242 – 35 000 руб.

Ростов-на-Дону

Слесарь-сантехник 2 разряда

19 242 руб.

Ростов-на-Дону

Учитель русского языка и литературы

25 000 – 45 000 руб.

Ростов-на-Дону


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!