Место работы (Горловская автобаза/ Разрез Колыванский) График работы – 2д., 2н., 4 вых., ; вахта 15/15 Наличие служебного транспорта (Линево, Искитим, Бердск, Новосибирск). Возможность профессионального и карьерного роста. Возможность получения среднего-профессионального и высшего образования за счет предприятия, а также повышение квалификации без отрыва от работы с сохранением всех дотаций и заработной платы. Отличный коллектив, профессиональные конкурсы с ценными призами, расширенная социальная программа. Частичная компенсация питания работникам рабочих специальностей (не зависимо от того питается работник в столовой компании или нет) Компенсация расходов на энергоресурсы работника, проживающим в благоустроенных жилищах. Бесплатный пайковый уголь работникам, проживающим в домах с печным отоплением. Денежная компенсация взамен предоставления пайкового угля работникам, проживающим в домах с печным отоплением. Материальная помощь сотрудникам Возможность получения путевок в санатории и детские лагеря для детей сотрудников. Ежегодные премии в денежном эквиваленте к праздничным датам. |