3.1. Налаживает работу и результативное взаимодействие курируемых структурных подразделений (юридического отдела, отдела кадров, отдела по закупкам) предприятия и отдельных должностных лиц отдела управления, контролирует их деятельность.
3.2. Разрабатывает и согласовывает совместно с директором планы по организации деятельности и дальнейшего развития предприятия.
3.3. Делегирует и поручает решение определенных вопросов соответствующим должностным лицам — руководителям курируемых подразделений предприятия.
3.4. Принимает участие в разработке и согласовании штатного расписания.
3.5. Вносит предложения по установлению должностных окладов, надбавок, премий работникам структурных подразделений предприятия.
3.6. Содействует выполнению задач, связанных с текущей организационно-исполнительной работой предприятия.
3.7. Реализует меры по соблюдению бережливого отношения к ресурсам предприятия.