Заместитель заведующего по воспитательной и методической работе обязан: 3.1. Анализировать: - проблемы жизнедеятельности ДОУ, актуальные и перспективные потребности в развитии ДОУ, осуществлении инноваций; - наличие и перспективные возможности ДОУ в области осуществления инновационных преобразований; - ход, развитие и результаты инновационных процессов. 3.2. Прогнозировать: - последствия запланированных инновационных процессов; - тенденции изменения ситуации в обществе и в образовании для корректировки стратегии развития ДОУ в рамках единого образовательного пространства. 3.3. Планировать и организовывать: - процесс разработки и реализации программы развития ДОУ, разработку и выполнение основных направлений развития учреждения; - разработку общих требований к процессам и результатом деятельности по развитию ДОУ и критериев их оценки; - мероприятия по повышению профессиональной компетенции участников инновационной деятельности; - изучение, обобщение и распространения опыта осуществления инновационной экспериментальной деятельности ДОУ; - систему контроля за ходом инновационной, экспериментальной деятельности. 3.4. Координировать, регулировать и направлять: - совместную деятельность участников инновационного процесса и творческих групп; - взаимодействие инновационной деятельности работников ДОУ и привлекаемых представителей сторонних организаций; - взаимодействие администрации ДОУ, служб и подразделений, обеспечивающих развитие ДОУ. 3.5. Руководить: - экспериментальной и инновационной деятельностью педагогов ДОУ; - работой коллегиальных органов, курирующих проблемы развития ДОУ (Координационный совет, Совет педагогов). 3.6. Контролировать: - реализацию стратегии развития ДОУ; - ресурсное обеспечение инновационных и опытно-экспериментальных процессов ДОУ; - выполнение принятых решений по вопросам развития ДОУ. 3.7. Корректировать ход реализации основных направлений развития ДОУ и программ опытно-экспериментальной и инновационной работы. 3.8. Разрабатывать: - методические документы, обеспечивающие инновационную и опытно-экспериментальную деятельность; - нормативные документы для структур и служб, участвующих в развитии ДОУ. 3.9. Консультирует: - участников инновационного и опытно-экспериментального процессов по принципиальным вопросам; - лиц, привлекаемых к сотрудничеству с ДОУ по вопросам специфики учреждения, его задач. 3.10. Оценивать, экспортировать: - стратегические документы ДОУ (образовательную программу, концепцию и программу развития ДОУ); - предложения по организации тех или иных нововведений и установлению связей с внешними партнерами. 3.11. Редактировать подготавливаемые к изданию материалы о развитии ДОУ, результатах исследований, экспериментов. |