Менеджер по развитию территории (Хантер)

№ 11442129  ·  14 августа 2024, 13:05  ·  103 просмотра

Прямой работодатель

АО "Евразийская Алкогольная Группа"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Москва, м. Бабушкинская   –   на карте

Заработная плата

По договоренности

График работы

Полный рабочий день

Условия

Возможности для самореализации,

профессионального и карьерного роста;

Современную систему менеджмента, где руководители поддерживают своих сотрудников;

Достойную оплату труда + стимулирующие выплаты ;

Офис комфорта А с удобной локацией с завтраками и с вкусным кофе;

Корпоративную мобильную связь

Корпоративные скидки сотрудникам компании

Стабильность и полное соблюдение ТК РФ, полностью официальную заработную плату.

Обязанности

Подключение новых торговых точек,

Развитие действующей клиентской базы (путем расширения ассортимента)

Сбор и передача заказов из торговых точек,

Сбор и передача контактных данных ЛПР из новых торговых точек.

Ведение внутренней отчетности.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее специальное

Опыт работы

От 2 лет

Водительские права

Категория B

Требования

Высокие коммуникативные навыки

Клиентоориентированность;

Знание основ маркетинга, мерчандайзинга, техник и методов продаж.

Желательно опыт работы в канале традиционной торговли.

Территория : Москвы и МО

опыт работы торговым представителем, менеджер мити, территориальный менеджер


Продавец

от 50 000 руб.

Ногинск

Ведущий специалист (Оператор ПК)

от 52 000 руб.

Коломна

Оператор пункта выдачи заказов Яндекс Маркет

от 24 000 руб.

Орехово-Зуево

Специалист по приемке

до 63 200 руб.

Коломна

Менеджер по продажам металлоконструкции

от 100 000 руб.

Железнодорожный

Помощник Дизайнера по шторам

50 000 – 100 000 руб.

Раменское

Менеджер по продаже автозапчастей

от 70 000 руб.

Бронницы

Продавец-консультант женской одежды

от 60 000 руб.

Некрасовка

Продавец-консультант

55 000 – 100 000 руб.

Люберцы

Менеджер по продажам

130 000 – 160 000 руб.

Красносельская


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!