Мастер смены (пищевое производство, сухое)

№ 11427688  ·  26 февраля 2025, 13:15  ·  169 просмотров

Прямой работодатель

ООО "КАЙЗЕРЧИЗ"

Контактное лицо

Михаил Геннадьевич

Телефон

Показать телефон

E-mail

Показать электронную почту


Условия работы


Город

Пушкино, Микрорайон Мамонтовка, Ул. Центральная, дом 2   –   на карте

Заработная плата

80 000 — 110 000 руб.

График работы

Сменный график

Условия

График работы 3/3, с 8-00 до 20-00

Официальное трудоустройство

Обязанности

- Управление коллективом смены до 10 человек.

- Приемка смены - приемка и проверка остатков ТМЦ на начало смены в цехах.

- В течение рабочего дня - приемка/отгрузка ТМЦ, выдача материалов и сырья по цехам.

- Ведение внутренней отчетности.

- Ведение табеля сотрудников своей смены.

- Контроль трудовой дисциплины.

- Контроль санитарной дисциплины.

- Четкое и своевременное выполнение производственных заданий на смену, полученных от руководителя производства

- Контроль за качеством продукта, качеством упаковки и маркировки

- Контроль эффективности работы персонала всей производственной смены (фасовка, cушка, резка)

- Отгрузка готовой продукции


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

От 3 лет

Требования

Обязателен навык управления небольшим коллективом.

Концентрация внимания на важном, скоординированная работа при многозадачности, исполнительность, требуется четко и вовремя исполнять обязанности.

Знание 1С (Базовое) желательно.


Оператор экструзионной линии

от 90 000 руб.

Электросталь

Электрик

от 65 000 руб.

Ногинск

Швея

от 60 000 руб.

Ногинск

Контролер качества

от 50 000 руб.

Ногинск

Лаборант-технолог

от 60 000 руб.

Дмитров

Оператор автоматических линий

от 75 000 руб.

Дмитров

Начальник швейного цеха

договорная

Ногинск

Оператор на линию по переработке отходов полипропиленового производства

от 90 000 руб.

Ногинск

Оператор на линию по переработке отходов полипропиленового производства

от 90 000 руб.

Павловский Посад

Водитель погрузчика

от 70 000 руб.

Электросталь


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!