Старший инспектор (специалист по подбору персонала)

ГКУ МО "ЦЗН МО"

Условия работы

Город

Подольск, Ул. Февральская, дом 2а   –   на карте

Заработная плата

от 55 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Условия

Мы предлагаем:

интересную работу в современном флагманском Центре занятости населения Московской области;

молодой, дружный коллектив, нацеленный на качественный продукт, а не просто процессы;

график работы 5/2 (выходной: суббота, воскресенье), с 9:00 до 18:00, пт. с 09:00 до 16:45;

заработную плату от 55 000 руб. + премии (квартальная, годовая) по итогам работы.

Обязанности

Старший инспектор (специалист по подбору персонала) Отдела мониторинга рынка труда и активной политики занятости.

Обязанности:

работа в программе 1С и программах подбора персонала (Поток, СберПодбор, ТопФактор и др.);

поиск кандидатов на внешних источниках (, , , Telegram-каналы, соцсети);

проведение первичного интервью с кандидатом и его оценка на соответствие требованиям работодателя;

оперативный и точечный подбор необходимых кандидатов на вакантные должности и сопровождение до момента трудоустройства.

Требования к кандидату *

Образование

Высшее

Опыт работы

От 2 лет

Требования

Высшее образование (преимуществом будут программы подготовки "Управление персоналом", "Менеджмент");

наличие успешного аналогичного опыта работы;

знание основных методик оценки кандидатов и проведения интервью;

знание программ по подбору персонала, 1С;

знание правил межличностного общения, этики делового общения и межкультурной коммуникации;

уверенное знание ПК: MS Office (знание в совершенстве Word, Excel, PowerPoint);

навыки работы с офисной оргтехникой;

способность работать в режиме многозадачности.