Техник по учету коммунальных ресурсов

№ 11403379  ·  19 января 2024, 12:29  ·  26 просмотров

Прямой работодатель

МУП "Городской Водоканал" города Кстово

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Кстово, Шохина переулок, дом 39   –   на карте

Заработная плата

30 000 — 35 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Условия

График работы:

Полный рабочий день с 8.00 до 17.00 (в пятницу до 16.00)

Тип занятости:

Полная занятость

Дополнительные условия:

НАШИ УСЛОВИЯ РАБОТЫ: стабильность, официальное трудоустройство, достойный уровень оплаты труда, "белая" зарплата два раза в месяц, доплаты (компенсации) за работу с вредными и (или) опасными условиями труда, выдача специальной одежды, обуви и других средств индивидуальной защиты, оплачиваемые отпуска и больничные листы.

Наше предприятие заботится о сотрудниках не только финансово, мы предлагаем мощный СОЦПАКЕТ гарантий:

ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ ДЕНЕЖНЫЕ ВЫПЛАТЫ - вознаграждения за труд, которые работник получает помимо зарплаты:

- подарки и премии к праздникам (юбилеям),

- денежные поощрения за высокий профессионализм, личный вклад в развитие предприятия, креативные идеи в целях оптимизации профессиональной деятельности,

- материальная помощь в сложных жизненных ситуациях (в случае заболевания и дорогостоящего лечения, при вступлении в брак, рождении ребенка, в связи со смертью родственников, утраты или повреждения имущества и пр.)

ДОПОЛНИТЕЛЬНОЕ ВРЕМЯ ОТДЫХА - нам важно продлить гарантированный основной отпуск работникам в целях наилучшего восстановления ресурсов и избежания профессионального выгорания:

- ежегодные дополнительные оплачиваемые отпуска работникам с ненормированным рабочим днем и работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда,

- дополнительные выходные дни с сохранением среднего заработка по семейным обстоятельствам (регистрация брака Работника, пожар, смерть близких родственников, рождение ребенка, 1 сентября, призыв работника на военную службу).

ЗАБОТА О ЗДОРОВЬЕ СОТРУДНИКОВ - нам лучше не лечить, а предупреждать заболевания, для этого мы организуем за счет предприятия:

- проведение обязательных медицинских осмотров, диспансеризации,

- медицинское обслуживание сотрудников в ООО "Институт управления медицинскими рисками и оптимизации страхования" (ООО "Медис"),

- посещение тренажерного зала и бассейна с банным комплексом в Академии Самбо.

ВСЕ ЛУЧШЕЕ ДЕТЯМ - мы привлекаем к сотрудничеству лучшие учреждения культуры в нашем городе и организуем:

- бесплатные детские праздники, мастер-классы, конкурсы с вручением призов,

- бесплатные подарки к Новому году.

А еще мы хотим, чтобы вы всегда оставались с нами НА СВЯЗИ, поэтому готовы обеспечить:

- транспорт (автобус) для перевозки сотрудников на работу и с работы,

- оплату ГСМ,

- оплату мобильной связи для служебных переговоров.

Обязанности

Осуществление сбора и систематизации информации о потребителях коммунальных ресурсов;

Обследование с целью выявления самовольного присоединения и самовольного пользования системами водоснабжения и водоотведения;

Обследование на наличие сохранности пломб и знаков поверки на приборах учета, задвижках обводной линии, пожарных гидрантах;

Снятие контрольных показаний узлов учета у абонентов в соответствии с графиком;

Оформление необходимых документов при обнаружении самовольного или неучтенного потребления холодной воды;

Прием в эксплуатацию приборов учета холодной воды после их плановой или внеплановой замены.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее специальное

Опыт работы

Не требуется


Тайный покупатель

договорная

Кстово

Бухгалтер/оператор

от 37 800 руб.

Кстово

Продавец-кассир (ТЦ МЕГА)

от 41 800 руб.

Кстово

Слесарь-ремонтник

28 000 – 41 000 руб.

Кстово

Сварщики НАКС

270 000 – 280 000 руб.

Кстово

Изолировщики по теплоизоляции

142 000 – 160 000 руб.

Кстово

Формовщик/разнорабочий

от 85 800 руб.

Кстово

Техник по учету коммунальных ресурсов

30 000 – 35 000 руб.

Кстово

Дорожный рабочий

28 000 – 32 000 руб.

Кстово

Кладовщик

от 55 000 руб.

Кстово


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!