официальная заработная плата (оклад 83 500 + ежемесячная премия до 50 % от оклада)
предоставление комфортабельного общежития квартирного типа, для иногородних, временная регистрация
компенсация стоимости отдыха работников и их детей
компенсация абонемента в бассейн, бесплатные секции: хоккей, баскетбол, волейбол, футбол, возможность приобретения абонемента со скидкой в фитнес центры: "Мой спорт"
предоставление дополнительного отпуска за отсутствие больничных, дополнительных оплачиваемых выходных по КД
корпоративные мероприятия для работников и их детей, подарки к праздникам, спартакиады
в организации действует Совет Молодежи
Обязанности
Начисление заработной платы в целом по организации, формирование общих сумм на выплату заработной платы за первую половину месяца и окончательного расчета, алиментов, НДФЛ, страховых взносов и проч., оформление заявок на перечисление денежных средств в 1С:УПП и АС ФЗД и подготовка всех необходимых списков в банки, проверка отражения начисления зарплаты в регламентированном учете в 1С:УПП, ежемесячный анализ счетов 70, 68.01, 68.90, 69.02.6, 69.09, 69.11 после расчета зарплаты. Формирование и сдача отчетности: форма П-4, ЕФС-1, Персонифицированные сведения о физических лицах, Расчет по страховым взносам, 6-НДФЛ, Уведомление об исчисленных суммах НДФЛ, страховых взносов. Сверка ЕНС. Исполнение обязанностей Начальника бюро на время его отпуска, болезни и по другим причинам отсутствия на работе.
Требования к кандидату *
Образование
Высшее
Опыт работы
От 5 лет
Требования
Уверенный пользователь программ 1С ЗУП 8.3, 1С УПП, Excel, знание участка расчет заработной платы, опыт составления и успешной сдачи регламентированной отчетности по заработной плате, налогам и страховым взносам.
Образование - высшее экономическое/бухгалтерское, опыт работы ведущим бухгалтером по расчету заработной платы - от 5-ти лет, опыт работы в производственной организации
