- составление и предоставление кадровой отчетности в вышестоящие органы;
- ведение табелей учета рабочего времени (сменный график работы, введение табеля учета рабочего времени и его формирование, численность работников 250 человек, сменный график работы (1/3);
- подсчет страхового стажа для листков нетрудоспособности и т.д.
Требования к кандидату *
Образование
Среднее специальное
Опыт работы
От 1 года
Требования
- знание трудового законодательства РФ;
- устная и письменная грамотность;
- уверенный пользователь Excel, Word, Internet, электронная почта;
- внимательность, усидчивость, умение работать в режиме многозадачности, нацеленность на результат, ответственность, инициативность.