ANNUAL 75 %, Ежемячное премирование в размере 25% от оклада при выполнении должностной инструкции, ежемесячная выплата 20% при выполнении требований Положения об оплате труда и ежемесячная доплата за интенсивность до 100% при высоких результатах деятельности
Обязанности
1. Планирование и отчетность, работа в АИС "Статистика". Ведение и учет всех сведений о библиотеках района, мониторинг деятельности. Работа с муниципальными программами (составление, внесение изменений и т.п.), муниципальным заданием. Подготовка ответов на запросы от вышестоящий органов и учреждений
2. Организация и проведение районных профессиональных мероприятий, форумов, образовательных мастер-классов.
3. Участие в грантовой и проектной деятельности
4. Курирование библиотек в инновационном направлении, помощь в методическом направлении. Соблюдение требований проф. стандарта и т.п.
5. Взаимодествие с Национальной библиотекой УР и библиотекари республики, обмен опытом.
6. Участие в различных мероприятиях, конкурсах, различного уровня.