График работы: 5/2 с 08.00 до 16.30 обучение и повышение квалификации за счет работодателя дотация на питание предоставление спецодежды предварительный и периодические медосмотры за счет работодателя официальное оформление по ТК РФ, предоставление социальных гарантий, регулярная выплата заработной платы 2 раза в месяц корпоративные мероприятия месячные премии, премия по итогам работы за год, премии к юбилеям ежемесячные пособия в размере 10 % от МРОТ на каждого ребенка сотрудникам с тремя и более детьми оказание материальной помощи подарки на 23 февраля, 8 марта, Новый год для летнего отдыха детей есть собственный детский лагерь |