Контроль деятельности сотрудников подразделения в рамках исполнения ими должностных обязанностей;
Проверка условий труда на рабочих местах;
Контроль исполнения целей подразделения и сотрудников;
Обеспечение своевременного ознакомления и контроля соблюдения подчиненными сотрудниками требований локально-нормативных актов;
Соблюдение и контроль трудовой и производственной дисциплины, правил, инструкций и норм по охране труда, правил внутреннего трудового распорядка, промышленной и пожарной безопасности, пропускного режима и других локальных актов предприятия.