Специалист по охране труда

№ 11157970  ·  2 мая 2024, 23:41  ·  29 просмотров

Вакансия ЦЗН

ГКУ СО "КЦСОН ЮГО-ЗАПАДНОГО ОКРУГА"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Чапаевск   –   на карте

Заработная плата

25 000 — 35 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Обязанности

Нормативное обеспечение безопасных условий и охраны труда. Организация подготовки работников в области охраны труда. Сбор, обработка и передача информации по вопросам условий и охраны труда. Организация и проведение мероприятий, направленных на снижение уровней профессиональных рисков. Содействие обеспечению функционирования системы управления охраной труда. Обеспечение контроля за состоянием условий и охраны труда на рабочих местах. Обеспечение расследования и учета несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний. Определение целей и задач системы управления охраной труда и профессиональными рисками. Подготовка предложений по распределению полномочий, ответственности, обязанностей по вопросам управления охраной труда, оценки профессиональных рисков и обоснованию ресурсного обеспечения. Анализ мероприятий, направленных на улучшение условий и охраны труда, снижение профессиональных рисков, предупреждение несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний. Консультирование работодателя и работников по вопросам обеспечения безопасных условий труда на рабочих местах и оценки профессиональных рисков.


Требования к кандидату *


Образование

Высшее

Опыт работы

От 1 года


Комплектовщик на склад / г. Чапаевск

до 80 000 руб.

Чапаевск

Технолог готовой продукции

от 52 000 руб.

Чапаевск

Слесарь МСР

от 160 160 руб.

Чапаевск

Водитель мусоровоза

от 60 000 руб.

Чапаевск

Сборщик на склад / г. Чапаевск

до 80 000 руб.

Чапаевск

Сотрудник склада

от 135 000 руб.

Чапаевск

Слесарь-ремонтник

от 143 000 руб.

Чапаевск

Военнослужащий по контракту

329 000 – 417 000 руб.

Чапаевск

Сотрудник склада OZON

от 92 000 руб.

Чапаевск

Аудитор торговых точек

15 000 – 32 000 руб.

Чапаевск


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!