Добросовесно выполнять свои трудовые обязаности, возложенные на него трудовым договором, соблюдать правила внутреннего трудового распорядка предприятия, выполнять установленные нормы труда, производственные задания, должностные инструкции, требования по охране труда, техники безопасности и т.д.