Ведение кадрового делопроизводства архив документации, ведение личных дел сотрудников, вся кадровая работа - прием, увольнение, отпуска, приказы по личному составу, оформление трудовых договоров с руководителем учреждений; ведение табеля рабочего времени, трудовых книжек, работа с электронными базами данных (МСЭД и тд);
Написание и введение локальных нормативных актов, должностных инструкций, положений, правил и т. д.
Ведение отчетности по вакансиям и кандидатам Ведение внутренней отчетности;
Взаимодействие с централизованной бухгалтерией и кадровой службой.