Работа в крупной энергетической компании; оформление согласно ТК РФ; официальная заработная плата; ДМС, доставка на работу транспортом предприятия, льготы и компенсации, предусмотренные законодательством и локальными актами Общества;корпоративное обучение; соцгарантии: дополнительный отпуск (1 сентября, свадьба, к рождению ребенка и т.п.), материальная помощь, корпоративные и детские мероприятия и др.; график работы 5/2 с 08.00 до 17.00ч. (выходные: суббота, воскресенье); бесплатное горячее питание (обед); выдается спецодежда. |