Торговый представитель (строительные материалы и оборудование)
№ 10980799 · 11 октября 2023, 13:09 · 179 просмотров
Кадровое агентство | HR-CONTROL | Статус | Вакансия находится в архиве |
Условия работы
| Город | Истра – на карте | Заработная плата | 150 000 — 400 000 руб. | График работы | Гибкий график | Предоставляется | Обучение | Условия | - гибкий график работы: офис всего 1 раз в неделю, находится в 22 км. от МКАД по Ново-Рижскому шоссе в дер. Лобаново, остальные дни работа "в полях"; - корпоративное обучение за счет компании; - официальное оформление с первого дня и все социальные гарантии; - стабильный "белый" оклад + высокий процент с продаж + KPI (средний заработок успешного менеджера от 400 000 рублей); - мы гарантируем очень высокий заработок при результативной работе, на рынке опалубки у наших менеджеров самые высокие зарплаты! | Обязанности | Крупная производственно-торговая компания на рынке строительных материалов (входит в топ 3 в своем направлении), в связи с ростом бизнеса ищет менеджера по развитию продаж и аренде (строительные материалы и оборудование). Обязанности: - развитие клиентской базы, сопровождение действующих клиентов; - посещение объектов строительства на территории Москвы и МО с целью выхода на ЛПР; - проработка территории на наличие актуальных строительных объектов; - ведение переговоров с лицом, принимающим решение на всех уровнях (застройщики/генподрядчики/субподрядчики) и заключение договора; - организация мероприятий, связанных с подготовкой к отгрузке товара клиенту (весь документооборот ведет помощник менеджера); - отражение в CRM Битрикс24 полной информации по клиентам. |
Требования к кандидату *
| Образование | Среднее специальное | Опыт работы | От 3 лет | Требования | - отличные коммуникативные навыки, уверенность в себе и своих силах, желание зарабатывать "без потолка"; - опыт развития вверенной территории "с нуля"; - опыт прямого поиска клиентов обязателен; - навыки разъездной работы обязательны; - навыки выхода на ЛПР в несколько касаний; - знание строительной отрасли будет преимуществом! |
* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!
|