Помощник оператора пильного центра

№ 10837486  ·  23 ноября 2023, 10:49  ·  78 просмотров

Прямой работодатель

ООО "ПАН-РАСПИЛ"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Знамя Октября   –   на карте

Заработная плата

56 000 — 72 845 руб.

График работы

Полный рабочий день

Предоставляется

Обучение

Условия

- Работа в развивающейся компании ПАН-РАСПИЛ, наша компания специализируется на услугах производства: распил, кромление, присадка лДСП - изготовление мебельных деталей.

- Полный рабочий день - 5/2, с 9 до 19 часов, обед с 13 до 14.

- Местонахождение: Поселение Рязановское, поселок Фабрика им.1 Мая, дом 24, строение 1

- Официальное трудоустройство (стабильную З/П, оплачиваемый отпуск 28 календарных дней, социальные гарантии);

- Теплый цех

- Предоставление спецодежды

- После прохождения испытательного срока повышение до Оператора

Обязанности

- Раскрой листовых материалов на пильном центре с ЧПУ KDT KS-828C (ЛДСП, МДФ и ХДФ по карте раскроя)

- Подрезка деталей на форматном-раскроечном станке (ЛДСП, МДФ и ХДФ)

- Распил согласно технической документации и по заданию старшего оператора;

- Содержание и соблюдение частоты рабочего места;


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

Не требуется

Требования

- внимательность

- исполнительность

- желание учиться и развиваться

- граждане РФ


Мобильный продавец-кассир

35 000 – 78 000 руб.

Знамя Октября

Инженер-монтажник (слаботочные сети)

договорная

Знамя Октября

Специалист тех. поддержки (работа из дома)

25 000 – 28 000 руб.

Знамя Октября

Сборщик на склад

80 000 – 90 000 руб.

Знамя Октября

Грузчик на склад посуды

65 000 – 70 000 руб.

Знамя Октября

Помощник оператора пильного центра

56 000 – 72 845 руб.

Знамя Октября

Ночной сотрудник склада

от 69 250 руб.

Знамя Октября

Сотрудник склада/переупаковщик

60 000 – 80 000 руб.

Знамя Октября

Cлесарь по ремонту подвижного состава

73 000 – 83 000 руб.

Знамя Октября

Монтажник кондиционеров и систем вентиляции

90 000 – 120 000 руб.

Знамя Октября


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!