Дорожный рабочий

№ 10823900  ·  29 октября 2024, 08:26  ·  63 просмотра

Прямой работодатель

АО "ДЭП №13"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Красногорск   –   на карте

Заработная плата

65 000 — 75 000 руб.

График работы

Вахтовый метод работы

Предоставляется

Проживание

Условия

Дорожное эксплуатационное предприятие в связи с увеличением объема работ набирает в штат дорожных рабочих.

- предлагаем различные варианты графика работ 5/2, 15/15, 2/2;

- место работы г. Одинцово

- иногородним предоставляется обустроенное жилье (не вагончики).

- официальное трудоустройство в штат компании;

- своевременная "белая" заработная плата 65 000 руб., плюс премии и оплата переработки до 75 000 руб. в месяц;

- компенсации за вредные условия труда;

- выплата премий за выполнение показателей;

- выплата материальной помощи к отпуску;

- выплата годовой премии;

- подарки детям на праздники.

Обязанности

- выполнение простых и средней сложности работ при ремонте и содержании автомобильных дорог, искусственных сооружений на них и тротуаров;

- выполнение работ по содержанию придорожной полосы;

- очистка оснований и покрытий от мусора, снега, грязи вручную;

- установка, очистка дорожных знаков и элементов;

- скашивание травы в придорожной полосе.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

Не требуется

Требования

Исполнительность, ответственность, дисциплинированность


Тракторист

от 50 000 руб.

Красногорск

Упаковщик на склад

от 100 000 руб.

Красногорск

Инженер-электрик

от 80 000 руб.

Красногорск

Инструктор групповых программ (Универсал, танцы)

договорная

Красногорск

Охранник Москва

от 77 500 руб.

Красногорск

Продавец-кассир АЗС (Изумрудные холмы, ул. Игоря Мерлушкина)

от 90 000 руб.

Красногорск

Лифтер

договорная

Красногорск

Помощник воспитателя, младший воспитатель, второй воспитатель в группу

40 000 – 45 000 руб.

Красногорск

Водитель курьер на личном автомобиле

60 000 – 120 000 руб.

Красногорск

Столяр

50 000 – 70 000 руб.

Красногорск


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!