Тайный покупатель

№ 10817187  ·  17 апреля 2024, 13:52  ·  301 просмотр

Прямой работодатель

ИЦ QWERTY

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Смоленск   –   на карте

Заработная плата

8 000 — 25 000 руб.

График работы

Подработка

Условия

Исследовательский центр QWERTY, специализирующийся в сфере маркетинговых и социологических исследований, приглашает в свою команду профессионалов - желающих улучшить качество обслуживания в своем городе.

ВЫ СМОЖЕТЕ:

- получать вознаграждение за посещение АЗС, кафе, магазинов, ресторанов, аптек…

- внести свой вклад в повышение качества обслуживания в своем городе

- получить опыт в сфере маркетинговых исследований и оценке сервиса

График работы - свободный.

Зарплата сдельная от 250 руб. до 1500 руб. за одну проверку в зависимости от сложности.

Выполнение проверок можно легко совмещать с основной занятостью/деятельностью, свободный/гибкий график, удаленная работа, частичная занятость, подработка.

Прямой работодатель, без посредников

Обязанности

Посещение торговых точек, под видом обычного покупателя.

Осуществление сбора информации о качестве обслуживания.

После проведения проверки заполняется анкета в электронном виде.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

Не требуется

Требования

Наличие диктофона и фотоаппарата (возможно на телефоне);

Ответственное, серьезное отношение к работе

Коммуникабельность, хорошая память, внимательность

Желание внести свой вклад в повышение качества обслуживания в своем городе.


Курьер

70 000 – 130 000 руб.

Смоленск

Работник торгового зала

до 2 300 руб.

Смоленск

Менеджер по продажам В2В удаленно

80 000 – 150 000 руб.

Смоленск

Мастер цеха

от 190 000 руб.

Смоленск

Мерчандайзер

30 340 руб.

Смоленск

Продавец-кассир ТЦ Макси

от 35 000 руб.

Смоленск

Заведующая столовой

35 000 – 40 000 руб.

Смоленск

Дежурный электрик

от 100 000 руб.

Смоленск

Оператор call-центра (удаленно)

от 27 000 руб.

Смоленск

Менеджер по работе с клиентами-кассир

от 42 000 руб.

Смоленск


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!