Наладчик КИПиА

№ 10808270  ·  15 апреля 2024, 16:51  ·  156 просмотров

Прямой работодатель

ЗАО БКК "Коломенский"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Чехов   –   на карте

Заработная плата

от 105 000 руб.

График работы

Сменный график

Условия

Возможность развиваться в крупной стабильной Российской компании;

Оформление в соответствии с ТК РФ;

График работы 2/2 дневные и ночные смены;

Бесплатное питание в корпоративной столовой;

Корпоративный транспорт: от м.Варшавское, м.Аннино, жд.ст.Подольск, жд.ст.Гривно, мкр.Кузнечики., Домодедово, г. Чехов

Обязанности

Техническое обслуживание, настройка и ремонт электрооборудования и контрольно-измерительных приборов

Проверка работоспособности и произведение настройки систем защиты и безопасности

Изучение документации, поддержка работоспособности электрооборудования

Поддержка оборудования в исправном состоянии


Требования к кандидату *


Образование

Среднее специальное

Опыт работы

От 1 года

Требования

Знание основ построения систем управления автоматикой на базе промышленных контроллеров

Знание принципов, способов подключения и настройки частотных преобразователей, умение производить их замену

Умение читать электрические схемы, осуществлять ремонт и наладку электрооборудования

Знание способов подключения "звезда", "треугольник"

Наличие аналитического мышления для быстрого и точного определения неисправности

Знание основ физики, механики, электротехники, радиотехники и электротехники в объеме выполняемой работы.


Сборщик/упаковщик/оператор

от 40 000 руб.

Чехов

Мастер маникюра и педикюра

500 – 1 500 руб.

Чехов

Стикеровщик

от 78 000 руб.

Чехов

Водитель-экспедитор

от 95 000 руб.

Чехов

Кладовщик

80 000 – 90 000 руб.

Чехов

Машинист экструдера с обучением

65 000 – 106 000 руб.

Чехов

Инженер по водоотведению (Абонентская служба)

от 27 480 руб.

Чехов

Слесарь, разнорабочий

65 000 – 100 000 руб.

Чехов

Главный бухгалтер

от 90 630 руб.

Чехов

Продавец-кассир, грузчик

34 000 – 73 200 руб.

Чехов


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!