Комплектовщик

№ 10793061  ·  10 декабря 2023, 18:28  ·  378 просмотров

Аутсорсинговая компания

ООО "Склад Стафф"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Санкт-Петербург, м. Лиговский проспект   –   на карте

Заработная плата

55 900 — 70 000 руб.

График работы

Сменный график

Предоставляется

Обучение

Условия

Набираем КОМПЛЕКТОВЩИКОВ! Аванс 5 000руб. КАЖДУЮ НЕДЕЛЮ!

и . Можно без опыта!

Условия:

- Фиксированная часовая ставка + за каждый пик товара (за смену от 2200 до 3000 руб.;

- Столовая по себестоимости, хороший обед 45 рублей;

- Аванс еженедельно (5 000 пуб.) + зарплата 2 раза в месяц;

- График работы - смены по 12ч, график гибкий, можно 2/2, 3/2, 3/3, 4/3, 4/4, 3/1, 4/1, 5/2, 6/1, 7/0 или другие варианты;

- Подберем для вас адрес рядом с домом, есть много адресов на выбор.

Обязанности

Обязанности:

- Комплектовка товара клиенту;

- Частично нужно будет созваниваться с клиентом для уточнения заказа.

Звоните, чтобы обсудить детали или узнать обо всех актуальных вакансиях, либо напишите номер телефона в чат, и мы вам перезвоним. Звоните скорее!

#работадлястудентов #работадляСНГ #работадляженщин #работадлямужчин #комплектовщик #работавспб #зарплатакаждыйдень


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

Не требуется

Требования

- Готовность к работе на ногах.


Продавец-консультант (метизные изделия), м. Приморская

от 45 000 руб.

Приморская

Менеджер по продажам спортивного оборудования

от 100 000 руб.

Ленинский проспект

Сотрудник охраны

от 2 500 руб.

Звездная

Менеджер по закупкам (Китай)

50 000 – 90 000 руб.

Ломоносовская

Продавец-консультант в ТД Пассаж

50 000 – 150 000 руб.

Гостиный двор

Региональный менеджер по работе с ключевыми клиентами (Key Account Manager/КАМ)

от 130 000 руб.

Черная речка

Оператор токарного станка с чпу

от 105 000 руб.

Нарвская

В зал

63 000 – 104 000 руб.

Чкаловская

Водитель-экспедитор

52 600 – 65 000 руб.

Автово

Велокурьер в Деливери Клаб (Санкт-Петербург)

до 115 000 руб.

Лиговский проспект


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!