Рабочий на производство

№ 10792601  ·  15 апреля 2024, 17:21  ·  281 просмотр

Кадровое агентство

ALL-HR

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Львовский, Ул. Кирова, дом 1   –   на карте

Заработная плата

от 2 000 руб.

График работы

Подработка

Условия

ПОДРАБОТКА С ЕЖЕДНЕВНЫМИ ВЫПЛАТАМИ,

А ТАК ЖЕ ВОЗМОЖНОСТЬ ПОСТОЯННОЙ ЗАНЯТОСТИ

Только АКТУАЛЬНЫЕ вакансии!

Требуются сотрудники в Подольске.

Можно без опыта работы!

Смены от 2000!

Ежедневная оплата!

Быстрый выход на смену после записи!

Для вас:

Ежедневные выплаты заработной платы (выплата на следующий день после отработанной смены);

Гибкий, индивидуальный график работы;

Достойные условия, вся необходимая униформа.

От вас:

Желание работать и зарабатывать;

Позвонить или написать нам!

----------------------

Обязанности

ПРОСТЫЕ ОБЯЗАННОСТИ:

При отклике НАПИШИТЕ актуальный номер телефона для связи с Вами.

Приглашаем на работу и подработку по специализации "Грузчик", "Упаковщик (ца)"

Работа на складах:

Обязанности грузчиков:

- Погрузо-разгрузочные работы;

- Распределение товара по складу;

- Складская логистика;

- Соблюдение трудовой дисциплины.

Обязанности упаковщиков (ц):

- Фасовка, упаковка продукции;

- Соблюдение трудовой дисциплины.

Специальная подготовка и опыт не требуется!


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

Не требуется


Дворники

60 000 руб.

Львовский

Подметальщики/уборщики помещений

от 60 000 руб.

Львовский

Фасовщица, упаковщица, сортировщица, маркеровщица, стикеровщица, рабочая, разнорабочая (сидячая ра

44 000 – 51 500 руб.

Львовский

Составитель поездов

от 90 000 руб.

Львовский

Упаковщица, сортировщица, сборщица, стикеровщица

договорная

Львовский

Подсобный рабочий

от 30 000 руб.

Львовский

Водитель на самосвал

от 150 000 руб.

Львовский

Рабочий (мойщик) на кондитерское производство

70 000 – 80 000 руб.

Львовский

Подсобный рабочий на сварочный робот

от 65 000 руб.

Львовский

Сотрудник склада, упаковка, сидячая работа

44 000 – 51 500 руб.

Львовский


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!