Инженер-холодильщик консультант (проектная работа по договору)

№ 10718297  ·  27 апреля 2024, 08:46  ·  323 просмотра

Прямой работодатель

ООО ПФ "Техно-ТТ"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Старая Купавна, Ул. Кирова, дом 26А   –   на карте

Заработная плата

По договоренности

График работы

Гибкий график

Условия

- оформление на работу в соответствии с ТК РФ;

- график работы по согласованию с кандидатом;

- выплата заработной платы 2 раза в месяц;

- ежемесячное премирование по результатам работы;

- система надбавок (выслуга лет, особые условия труда);

- скидка для сотрудников на продукцию Компании;

- бесплатная униформа;

- внутрикорпоративное обучение;

- подарки для сотрудников и для детей на праздники;

- парковка рядом с организацией;

- на предприятии оборудовано помещение для отдыха и приема пищи;

- рядом с организацией есть магазины и столовые.

Обязанности

- расчет, проектирование холодильных систем;

- сборка холодильного оборудования, авторский контроль, обучение навыкам;

- участие в разработке холодильных систем.


Требования к кандидату *


Образование

Высшее

Опыт работы

От 1 года

Требования

- высшее образование (профильное);

- опыт работы в разработке холодильных систем;

- умение производить точные расчеты, проектирование;

- хорошее знание сборки холодильного оборудования.


Рабочие в производство

до 90 000 руб.

Старая Купавна

Инструктор групповых программ

договорная

Старая Купавна

Ассистент ветеринарного врача

договорная

Старая Купавна

Комплектовщик на теплый склад

от 55 000 руб.

Старая Купавна

Продавец-кассир

50 000 – 80 000 руб.

Старая Купавна

Оператор линии/Фасовщик/комплектовщик/водитель штабелера

180 000 – 193 000 руб.

Старая Купавна

Швея-портная

80 000 – 120 000 руб.

Старая Купавна

Повар универсал

55 000 – 75 000 руб.

Старая Купавна

Подсобный рабочий

45 000 – 65 000 руб.

Старая Купавна

Сервисный инженер/мастер по ремонту смартфонов

от 50 000 руб.

Старая Купавна


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!