Наладчик

№ 10627509  ·  26 апреля 2024, 12:49  ·  163 просмотра

Прямой работодатель

ООО "КАРТОНИЯ"

Контактное лицо

Телефон


Условия работы


Город

Чехов   –   на карте

Заработная плата

55 000 — 57 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Предоставляется

Обучение

Условия

-Производство расположено в Чеховском районе, 600 метров от остановки общественного транспорта д. Жальское

-Оформление в соответствии с ТК РФ

-Стабильная заработная плата, выплачивается 2 раза в месяц

Обязанности

-Обслуживание станочного парка (станки по производству бумажных стаканов, станки по производству бумажных тарелок, компрессора, термоупаковщики и прочее оборудование)

-Обеспечение бесперебойной работы всего оборудования

-Заполнение отчетов о выполненной работе

-Контроль правильной эксплуатации оборудования и качества выпускаемой продукции.

-Ремонт и поддержание в рабочем состоянии станков и электро-инструментов, разборка, сборка, наладка новых станков и другого оборудования.

-Не руководство, а работа руками.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее специальное

Опыт работы

От 1 года

Требования

-Нужен человек который умеет и любит работать руками и разбирается в механизмах.

-Строго-отсутствие алкогольной зависимости

-Гражданство РФ

-Организованность, исполнительность

-Внимательность, ответственность

-Не конфликтность, дисциплинированность

-Понимание механики


Грузчик разнорабочий

40 000 – 70 000 руб.

Чехов

Специалист по документообороту

договорная

Чехов

Оператор производственной линии

от 65 000 руб.

Чехов

Специалист по подбору по персоналу

35 000 – 70 000 руб.

Чехов

Кладовщик комплектовщик

от 127 000 руб.

Чехов

Грузчик

от 50 000 руб.

Чехов

Оператор-наладчик

50 000 – 65 000 руб.

Чехов

Специалист по установке и обслуживанию кондиционеров и систем вентиляции

90 000 – 120 000 руб.

Чехов

Электрик

от 30 000 руб.

Чехов

Электрик - Мастер по обслуживанию установок Топас со своим автомобилем

от 85 000 руб.

Чехов


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!