Работник предприятия быстрого обслуживания

№ 10523118  ·  20 апреля 2024, 22:07  ·  740 просмотров

Кадровое агентство

JCat

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Санкт-Петербург, м. Автово, Московский проспект, 137 литера Б   –   на карте

Заработная плата

от 58 000 руб.

График работы

Гибкий график

Условия

Условия

- Стабильная заработная плата

- Гибкий график работы

- Бесплатное профессиональное обучение (оплачивается с первого дня)

- Гибкая система премирования

- Бесплатное питание и униформа

- Полное соблюдение трудового законодательства

Ставка сотрудника от 220 руб./ час

- Премия от 8000 до 15000 при графике полного рабочего дня

- Премия 15% каждый месяц

- Премия "Приведи друга" 10000

- Возможно трудоустройство на летний период

- Вечернее время + 20% ночное время + 30%

- Отличный коллектив, который станет для Вас семьей

Требования

Требуемый опыт работы: не требуется

- Частичная занятость, полный день

- Возможна подработка: сменами по 4-6 часов, по выходным или по вечерам

Обязанности

В нашей дружной команде вы будете:

- принимать гостей и дарить им то самое отличное обслуживание

- готовить ту самую продукцию высочайшего качества, которой мы гордимся

- поддерживать помещения в чистом и красивом виде


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

Не требуется


Монтажник по монтажу стальных и железобетонных конструкций (Москва и МО)

78 000 – 98 000 руб.

Автово

Комплектовщик/Упаковщик на склад

84 000 – 168 000 руб.

Кировский завод

Инженер-сметчик

100 000 – 110 000 руб.

Удельная

Сборщик заказов (Лента, Обуховской Обороны пр.)

от 46 000 руб.

Обухово

Менеджер по закупкам (металлопрокат и строительные материалы) г Мурино

40 000 – 80 000 руб.

Автово

Продавец-консультант

договорная

Ладожская

Продавец-консультант (м. Удельная)

от 46 000 руб.

Удельная

Инженер по автоматике

100 000 – 200 000 руб.

Электросила

Монтажники промышленной вентиляции

150 000 – 160 000 руб.

Автово

Продавец-кассир

от 45 000 руб.

Звездная


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!