Охранник

№ 10209039  ·  27 декабря 2024, 08:57  ·  2872 просмотра

Прямой работодатель

ООО ЧОО "Атлант-Щит"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Павловский Посад   –   на карте

Заработная плата

75 000 — 100 000 руб.

График работы

Сменный график

Предоставляется

Питание, обучение

Условия

Прямой работодатель ООО ЧОО "Атлант-Щит" предлагает стабильную работу на территории производственно-складского комплекса, расположенного в п. Обухово, Ногинского района, со стабильным конкурентоспособным доходом, с регулярной выплатой з/п без задержек, ежегодной индексацией.

Сменный график - сутки через трое, имеются "подработки".

Периодическая проверка и ежегодный мед.осмотр оплачивается работодателем.

Оформление в соответствии с ТК РФ.

Бесплатные обеды.

Предоставляется отсрочка (бронь) для сотрудников от мобилизации.

Обязанности

Поддержание установленного режима охраны на объекте.

Обеспечение соблюдения пропускного и внутриобъектового режима.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

Не требуется

Требования

Наличие УЛЧО (4-6 разряд).

Личные качества: ответственное отношение к работе, дисциплинированность, коммуникабельность, опрятность, отсутствие вредных привычек, в хорошей физической форме.

Проживание в Ногинском, Щелковском, Балашихинском районах, г. Орехово-Зуево, Павловский Посад.


Сторож элитный дом сидячий пост

75 000 – 80 000 руб.

Цветной бульвар

Сторож (одиночный пост)

от 66 000 руб.

Измайлово

Охранник консьерж

75 000 – 80 000 руб.

Шаболовская

Диспетчер-инженер центрального диспетчерского пункта г/р 1/3 (ТРЦ Семеновский)

от 72 600 руб.

Электрозаводская

Сотрудник охраны на Индустриалтный парк Шматово

180 000 – 240 000 руб.

Ступино

Сотрудник охраны на Автостоянки

120 000 – 150 000 руб.

Михнево

Сотрудник охраны в ТЦ

100 000 – 185 000 руб.

Ступино

Сотрудник охраны на АЗС

40 000 – 60 000 руб.

Домодедово

Сотрудник охраны на Царьград

100 000 – 120 000 руб.

Серпухов

Сотрудник охраны на завод Найс

50 000 – 60 000 руб.

Ступино


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!