Курсы от Центра занятости

всем доброго утречка! кто-нибудь сталкивался с этим? что дают эти курсы? есть ли вероятность быстрее найти работу, пройдя обучение на этих курсах?

Просто об этом направлении не знают, т.к. только в конце апреля появилась информация на сайте ЦЗН, я записалась сразу после майских. До этого висел только Профессионал и там запись по конец мая забитая была по всем интересным курсам. Но отзывы об этом учебном центре - так себе, плюс обучение дистанционное...

Однако многие работают)).
Я работала, не в своём городе только давно это было. Отпускали каждые 2 недели

У вас всегда есть ответ....
Это было в 14м.Сейчас жена только в садик за 15( 200$) в 14 м за 14.000 было (500$)

Всё-таки устроилась?

Да))

Я прошла платные курсы и работаю сама на себя, сидя с ребенком и тыкая в телефон) от 3000 в день за 2-3 часа уделенного времени) пиши если хочешь основной или доп доход благодаря официальному проекту
Мой телеграм ссылка

Кадровая пустыня. Российским компаниям не хватило двух миллионов работников: брать их попросту негде....
Зачем какие-то курсы!?

И не хватает рабсилы. Работники им не нужны

Где им не хватает то? Везде конкурсные отборы, анкеты, тестирования. Если бы был реальный дефицит кадров, никаких отборов бы не было. Наоборот была бы куча звонков с офферами сразу без собеса, только выйди на работу/РАБоту.

Да, интересная тема. Постоянно получаю рассылки с приглашениями. Это лохотрон. Кадровики, кажется, используют шаблоны. Открываешь письмо, а там очень грамотно описаны все условия. Увы, после первого же созвона понимаешь, что кадровик даже не понимает половину из того что написано в оффере. Самое интересное, поговорить со специалистом не дают. В моем случае, главным технологом или главным конструктором. Точнее, поговорить можно, но только после заполнения анкеты.
Не понимаю, зачем присылать конкретные условия труда и з/п, а потом предлагать заполнить анкету. Некоторые конторы просят даже паспортные данные указывать.
Короче, считаю, что все это лохотрон по сбору данных.

Сейчас модно вообще не говорить зп, отмазываются что запрещено, вилка не определена и т.д. А так в целом да, анкета или тестирование с порога = вакансии нет. Продают личные данные спамерам. Со сканом паспорта данные стоят дороже. Везде где я устраивался анкеты были уже после оформления. На HH вообще тяжело пробиться хотя бы на собес без оплаты подписки HH Pro. Без нее одни автоотказы. Дефицит кадров говорили они. Оно и понятно, боссам HH стало мало денег с РАБотадателей, теперь надо зарабатывать и с соискателей.

Официальная позиция как всегда ничего не имеет общего с реальностью.
В жизни - все иначе. Это как про яйца/масло/колбасу сказки, ничего кроме улыбки у меня не вызывает как "бородатый" анекдот.

Слезы крокодильи про дефицит кадров - попытка выбить из правительства какие то льготы/послабления, чтобы заработать ещё больше денег на эксплуатации нищих.

Согласен.
Когда искал работу, предлагал провести проверку СБ и заполнить анкету после того, как они определятся подхожу я им или нет. 99% кадровиков сразу начинали истерить и теряли интерес к соискателю, отказавшемуся сиюминутно им заполнить анкету и дать копию паспорта.

Заметил тоже эту особенность.
Стоит заполнить анкету и дать свой номер начинаются звонки, начиная от лечения зубов до предложений купить новостройку в Москве. Вишенка на торте - звонки от СБ Сбербанка.

Звонят на номер оформленный на др человека, не привязан ни к одной банковской карте, но звонящие из СБ Сбербанка знают как меня зовут
Не нужно быть Шерлоком Холмсем, чтобы понять откуда идёт утечка персональных данных.

Да, хорошо конечно у буржуинов - проверка СБ после подписания контракта.

Не знаю как у буржуев, но у нас ни одной шараги нет возможностей проверить кандидата легально, не нарушив кучу статей. Ну нет в РФ такой госуслуги, чтобы государство раскрывало работодателям информацию о гражданах.

Я не против проверок, но эти "умники" не могут даже составить правильно согласие на обработку персональных данных, это раз. Во-вторых, когда я им предлагаю, что принесу любую справку из гос органов, какую попросят, кадровики говорят, что им это не надо.

По итогу. У меня за всю жизнь ни одного админштрафа, судимости уж тем более. Но регулярно получал отказы после так называемых проверок СБ.

И надо видеть кислую рожу кадровика, когда я кладу на стол свой паспорт и предлагаю переписать руками данные, а не анкету заполнять с копией паспорта.

Ну как нет - паспорт, диплом, исполнительное производство, суды, состояние банкротства, дисквалификацию, административки.
Вроде немало?

Я тебе давно говорю что проблема в тебе лично, а не в этой шелухе.
А про проверку СБ говорят только для того чтобы прям тут на месте отказ не озвучивать.

У меня много лет каждые выходные по 4 административки - и не разу мне на СБ не ссылались.

Во мне нет никакой проблемы, если почитав резюме приглашают. Немного логику включай.
Или ты хочешь сказать я рожей не вышел? И здесь порядок. Я конечно не Ален Делон, но и не рожей торговать иду.

Проблема как раз в работодателях: 95% - не требуются сотрудники, 5% - требуются куколды, которые будут что то лизать или готовы чтобы о них ноги вытирали.
Ни к тем, ни к др я не отношусь.

Как раз кадровики очень расстраиваются, если отказался их анкету заполнить и дать копию паспорта. Такая шляпа только в частных коммерческих конторах. Что говорит об одном - там никто не требуется, собеседование изначально фикция и оно не для подбора работника.

В 2023 году поработал в НТЦ, выполняюшем заказы Минобороны. Там все ОК, потому что там нужен был работник.

Ну а у остальных работодателей все по классике: плохому танцору вечно что то между ног мешает.

При чем тут отказы СБ тогда, если до проверки даже дело не доходит.
Я не пойму никак - то ты пишешь что тебя СБ все время заворачивает, что пишешь что в кастинге никогда не участвуешь. Ну надо как бы определиться что там у тебя происходит?

Сбербанк тоже предлагает свой сервис по проверке чужих потенциальных работников, и как многое в Сбере это работает традиционно через жопу - а страдают от этого простые люди, которые в игрищах Сбера никак не участвуют.

Насколько рисковано сейчас связывать научными объединениями, которые работают на оборонку? Сажают генералов друг за другом.

И что там у них с блатом? А то, что-то не горю желанием батрачить за целый отдел. З/п там достаточно высокие. Хотя с годами стал понимать, что государство раздает бабки в двух случаях. Либо распил для родни, либо надо сделать, то что не смогли сделать за предыдущую 10-илетку

Там КРИ заходит на 40 дней, пишут акт проверки со всеми их буйными фантазиями и сдает его в прокуратуру - и потом рассказывай что ты не родня и вообще не верблюд.
Потом руководство сваливает на СВО.

Я искренне возмущаюсь по всяким проверкам, тк это незаконно, тем более если до проверки даже не доходит.
Она меня не может завернуть 1 нет причин. Отказ с формулировкой "СБ не прошёл" действительно как предлог для отказа чтобы не пояснчть причины.
Раньше участвовал. Теперь нет. Как только кадровик открывает рот про СБ, предлагаю любую справку за свой счёт какую захотят в отношении меня. Если отказываются - посылаю нахер.