Копия трудовой - новое заверение по госту

Написать сообщение

JobLab.ruФорумКадровый учет

Последний ответ


Lisenok93 23 мая 2018 в 14:50

0
С 1 июля 2018 года новый ГОСТ Р 7.0.97-2016 вступает в силу. Заверение трудовых книжек по новым правилам с этого момента будет обязательным для всех.
Главное новшество, которое придет к нам с новым ГОСТом, это запись в копии трудовой книжки о месте хранения оригинала. Местом хранения может быть: личное дело, находящее в отделе кадров; дело, хранящееся в кабинете руководителя; папка с личными делами у бухгалтера и т.д.
К чему эти сведения требуют указывать? и еще -у нас например, трудовые книжки - в сейфе хранятся, в картотеке отдельной. а не по личным делам.... я что-то упустила - теперь надо картотеку ликвидировать - в личных делах хранить?

< 1 2 3 4 >


AEKj 23 мая 2018 в 15:06

#1-4
Lisenok93, вы откуда эту х@йню скопировали?
Трудовая книжка никогда не была организационно-распорядительной документацией и действие этого ГОСТа на неё не распространяется.

Понаберут в кадры по обьявлению......


x-6 23 мая 2018 в 15:21

#2-4
скорее всего по блату!


Кошка-норушка 23 мая 2018 в 15:25

#3+3
вообще тырнет пестрит статьями на тему новых правил заверения ТК, в том числе и уважаемые издания типа Справочника кадровика и Главбуха

Lisenok93: К чему эти сведения требуют указывать? и еще -у нас например, трудовые книжки - в сейфе хранятся, в... еще
понятия не имею, к чему. надо бы гост почитать, но сегодня точно не соберусь(
вообще где хранить заполненные ТК - не регламентировано. в правилах ведения указано, что бланки должны храниться в соответствии с правилами хранения бланков строгой отчетности, но заполненная трудовая книжка бланком быть перестает, это уже полноценный документ. и про них не сказано. но большинство так и хранят в сейфах - хуже-то трудовым от этого не будет))))))


Lisenok93 (автор темы) 23 мая 2018 в 15:39

#4-1
Кошка-норушка: понятия не имею, к чему. надо бы гост почитать, но сегодня точно не соберусь( вообще где хранить... еще
я вот задумалась - как писать тогда - подлинник хранится в картотеке, под литерой "М"?

не, ну мне не в падлу будет и личное дело указать номер - но факту-то трудовой там не будет)


AEKj 23 мая 2018 в 15:43

#5+1
Кошка-норушка: вообще тырнет пестрит статьями на тему новых правил заверения ТК, в том числе и уважаемые издания типа Справочника кадровика и Главбуха
Интернет вообще много чем пестрит, включая самостоятельное лечение гемороя подорожником, откровениями свидетелей Иеговы и советами как переспать с Абрамовичем....
Это никак не отменяет необходимости самостоятельно включать мозг, хотя бы иногда.


Lisenok93 (автор темы) 23 мая 2018 в 15:46

#60
AEKj: Интернет вообще много чем пестрит, включая самостоятельное лечение гемороя подорожником,... еще
вы можете сколько угодно слюной брызгать, но после 1 июля 18 года ни один банк у вас не примет копию трудовой по старому образцу заполненному. так что к чему эти сентенции? по сути есть что ответить?


AEKj 23 мая 2018 в 15:50

#7-3
Lisenok93: вы можете сколько угодно слюной брызгать, но после 1 июля 18 года ни один банк у вас не примет... еще
Зачем мне давать в банк копию трудовой, это как бы во первых.
А во вторых, если примет, то вы что сделаете? Усы сбреете или землю скушаете?


Кошка-норушка 23 мая 2018 в 15:51

#8+3
AEKj: Интернет вообще много чем пестрит, включая самостоятельное лечение гемороя подорожником,... еще
мой мозг в случае с заверением копии ТК выключился в тот момент, когда любой орган, запрашивающий этот документ, требует надписи "работает по настоящее время", хотя вообще отсутствие записи об увольнении и является подтверждением, что человек работает


Lisenok93 (автор темы) 23 мая 2018 в 15:54

#90
AEKj: Зачем мне давать в банк копию трудовой, это как бы во первых. А во вторых, если примет, то вы что сделаете? Усы сбреете или землю скушаете?
вам лично может и не за чем - а если работник в ОК обращается с запросом - значит - ему есть зачем) и кадровик обязан выдать сотруднику копию ТК, заверенную так, чтоб у сотрудника ее приняли.


AEKj 23 мая 2018 в 15:54

#10-1
Кошка-норушка: мой мозг в случае с заверением копии ТК выключился в тот момент, когда любой орган, запрашивающий... еще
Ну вот видите... Это лишний раз доказывает, что ГОСТ для заверки ТК - не указ.


Lisenok93 (автор темы) 23 мая 2018 в 15:55

#110
Кошка-норушка: мой мозг в случае с заверением копии ТК выключился в тот момент, когда любой орган, запрашивающий... еще
меня больше дата выбесила... зачем на каждой странице ее ставить?


AEKj, кадровички тупые, даже прочитать нормально не могут, зато мнят себя властителями вселенной.


Lisenok93 (автор темы) 23 мая 2018 в 15:56

#130
AEKj: Ну вот видите... Это лишний раз доказывает, что ГОСТ для заверки ТК - не указ.
ничего это не доказывает, кроме того что есть стандарты и правила - и по ним надо работать, даже если они тебе тупыми кажутся


AEKj 23 мая 2018 в 15:56

#14-2
Lisenok93: вам лично может и не за чем - а если работник в ОК обращается с запросом - значит - ему есть зачем)... еще
Кадровик обязан выдать заверенную копию, а примут ли её или нет дело второе.

Lisenok93: ничего это не доказывает, кроме того что есть стандарты и правила - и по ним надо работать, даже если они тебе тупыми кажутся
Вы же не будите для заверки ТК применять ГОСТ для колбасы... Тут точно такой же случай

Работа делает свободным: AEKj, кадровички тупые, даже прочитать нормально не могут, зато мнят себя властителями вселенной.
Да ваще мрази


Lisenok93 (автор темы) 23 мая 2018 в 16:04

#15+1
AEKj: Кадровик обязан выдать заверенную копию, а примут ли её или нет дело второе.
и за что вы так своих сотрудников не любите?) они же потом и 2 и 3 раз придут.... я слишком ленива, чтобы одну и ту же работу по 2-3 раза делать


AEKj 23 мая 2018 в 16:06

#16-2
Lisenok93: и за что вы так своих сотрудников не любите?) они же потом и 2 и 3 раз придут.... я слишком ленива, чтобы одну и ту же работу по 2-3 раза делать
Вам же только что Кошка-норушка сообщила, что организация, в которую копия несётся, может додумать все что угодно, включая вообще ничем нерегламентированные надписи.


Кошка-норушка 23 мая 2018 в 16:06

#170
Lisenok93: меня больше дата выбесила... зачем на каждой странице ее ставить?
эм.. что-то я сейчас не поняла заверяется же либо каждая страница с указанием всех реквизитов (кроме "работает по настоящее время"), либо все сшивается, нумеруется и тогда - указывается единожды?


Lisenok93 (автор темы) 23 мая 2018 в 16:07

#18+1
AEKj: Вы же не будите для заверки ТК применять ГОСТ для колбасы... Тут точно такой же случай
вам вроде бы русским языком написали
Lisenok93: С 1 июля 2018 года новый ГОСТ Р 7.0.97-2016 вступает в силу. Заверение трудовых книжек по новым правилам с этого момента будет обязательным для всех.


AEKj: Вам же только что Кошка-норушка сообщила, что организация, в которую копия несётся, может додумать... еще
вы специально через один абзац читаете сегодня или это ваше обычное состояние?

Кошка-норушка: эм.. что-то я сейчас не поняла заверяется же либо каждая страница с указанием всех реквизитов... еще
да - если сшивать, и заклеивать - то типа только последнюю.... но мне кажется сейчас этим уже никто не занимается.... правда если там трудовая - и 3 вкладыша - то наверно проще сшить...


Оля Кадровик 23 мая 2018 в 16:11

#190
Lisenok93: меня больше дата выбесила... зачем на каждой странице ее ставить?
а у меня это в электронном виде, делаю копии, а затем распечатываю на них весь необходимый текст заверения, затем просто ставлю подпись, печать, дату и ООО " РОМАШКА" )))) и все


Кошка-норушка 23 мая 2018 в 16:12

#200
Lisenok93: да - если сшивать, и заклеивать - то типа только последнюю.... но мне кажется сейчас этим уже никто... еще
ну так если не сшивать - то все реквизиты на каждой странице должны быть) в том числе и дата) тебе чернил в штампик-датер (была очень удивлена тем, как его в Комусе обозвали ) жалко?))


Оля Кадровик 23 мая 2018 в 16:12

#210
Копия трудовой книжки верна
Менеджер по персоналу О.В. ......................
« »_________________г.
Подлинник документа находится
в отделе кадров ____________________

Копия верна Менеджер по персоналу О.В. ...............
« »_________________г.
Подлинник документа находится в отделе кадров ____________________


Кошка-норушка 23 мая 2018 в 16:13

#220
Оля Кадровик: а у меня это в электронном виде, делаю копии, а затем распечатываю на них весь необходимый текст... еще
эм.. а весь необходимый текст - это какой? должность и расшифровку подписи?

Оля Кадровик: Копия трудовой книжки верна Менеджер по персоналу О.В. ...................... «... еще
а, увидела)))) ну, я была близка к истине))


Оля Кадровик 23 мая 2018 в 16:14

#230
Кошка-норушка: эм.. а весь необходимый текст - это какой? должность и расшифровку подписи?
выше скинула, я это подглядела у нотариусов, когда копии сертификатов фармацевтам делала для лицензии.


Alis75 23 мая 2018 в 16:15

#240
AEKj, так...хватит умничать))) рассказывайте свое видение по данному вопросу


AEKj 23 мая 2018 в 16:15

#25-1
Lisenok93, вы дурочку не включайте...
1 Область применения

Настоящий стандарт распространяется на организационно-распорядительные документы:
уставы, положения, правила, инструкции, регламенты, постановления, распоряжения, приказы, решения, протоколы, договоры, акты, письма, справки и др. (далее - документы), в том числе включенные в ОК 011-93 "Общероссийский классификатор управленческой документации" (ОКУД), класс 0200000.

И спрошу вас ещё раз, трудовая книжка это организационно-распорядительный документ? А?


< 1 2 3 4 >

наверх


Только зарегистрированные пользователи могут отвечать в темах форума.

Пожалуйста, зарегистрируйтесь или войдите в свой личный кабинет.