Наболевший вопрос

Крик души прям! Уважаемые соискатели, я конечно понимаю что вы все ненавидите отделы персонала, но зачем же так... Убедительная просьба внимательнее относиться к личной гигиене. Как вы достали, когда приходите на собеседование, а от вас воняет так, как будто вы вообще не знаете что такое душ и специальные средства для таких дел!!! Невозможно же общаться с вами и хочется быстрее отправить домой подальше! Так что задумайтесь прежде чем идти на собеседование об этом, не ищите себе же лишние причины отказа...
Коллеги, как вы на это реагируете?))) Мне иногда прям так и хочется сказать в лоб человеку чтобы помылся пошел)))

Работа делает свободным, да, на склад как-то было. Хотя и давно. Но на хорошую з/п и в хорошую компанию более-менее нормальные идут.

Да и потом- искать персонал низшего уровня можно только в начале карьеры, потом - это уже деградация для эйчара, никакие инструменты подбора к таким не применишь (не пьет, не сидел, ну и ладно, возьмем!), адаптация, оценка и мотивация персонала здесь тут же не к чему! Я бы на ее месте поменяла бы такую бы работу.

Но это исключительно мое личное мнение

Ну конечно, не пьют не сидят, так уж и быть низкий человечек возьмём мы тебя. Да я бы на месте дателя, который Вас на работу взял с такими то мировозрениями, грязной метлой погнала из HR.