Поиск сотрудников

Уважаемые кадровики,не подскажите через какие сайты ищите персонал? Ищем менеджеров по продажам..мне кажется уже все возможные ресурсы и невозможные испробованы...но народу нет особо....

ну у вас все тоже самое не правда ли? только вот 3 месяца никто платить оклад не будет,после недели прозвона затюкают - план то да се...вы нам не подходите

вот я тоже в 2013 пробовала размещаться по такому же принципу, но на большинство вакансий (не грузчики, а продажники и иже с ними) откликов не было, либо не граждане РФ, которые землю роют, чтобы устроиться на работу.

Ничего эффективнее ХХ и СДЖ (причем для меня ХХ значительно лучше СДЖ) для решения данных задач не существует.

Работа делает свободным, ну для нас более наверно суперджоб..а на сколько считаете результативнее звонить по резюме..так сказать в красках описывать вакансию? или отклик достаточно, если типа человек заинтересован в работе в ответ на отклик-приглашение позвонит сам?

Только звонить.

Отклики на резюме малополезны.

Работа делает свободным, хорошо) поняла!! Благодарю!

чтобы найти человека готового продавать СПОСОБНОГО продавать - надо приложить титанические усилия...и акцентировать потенциальных работников на поиск клиентов...многие уже обожглись..я например сразу первый вопрос задаю когда мне звонят - искать клиентов надо? да? всего доброго...

нет, мы больше ни чем не пользуемся, я уже писала выше, что не часто размещаем вакансии

А какой оклад вам предлагают без поиска клиентов?

МиHа, Я не понимаю. как вы оцениваете человека способного продавать или нет. Товар в первую очередь продает себя сам. Если продавец не знает свой ассортимент - это первый вопрос. А если человека заставляют звонить всем подряд или ходить по офисам с разной фигней - это второй. Или вы хотите превратить продавцов в арабов бежавших за туристом до самого отеля? И как человек может. что-то продать если за весь день не зашел не один покупатель?

я ушел с 33 тыщ. до 30 я не рассматривал..смысл в том что мне проще пойти водилой на легковую за 40 чем в офисе парица за 30,а вообще я искал и ищу график навроде 2-2,смотрю все вакансии..очень мне пятидневка не нравится...если только ниче не делать...

Анна33,
Неужели оклад*

лицо без принципов...способное навязывать...ты его в дверь выпихиваешь а он в окно лезет...расчет такой -
некоторые чего то купят чтоб отстал

Это смотря что продавать. у нас большинство клиентов постоянные (рынок b2b), поэтому "чего то купят чтоб отстал" - не является работой наших менеджеров

МиHа, Помню зашел к нам с товарищем продавец чайников, утюгов и чего то еще не помню. Мы в этот момент второй день хорошо закладывали за воротник. Не знаю хотел он или нет, но ему пришлось быть третим.

за чужой счет -язвенники и трезвенники...я б зажал))

то, что вы описываете - это вообще не благодарная работа, наверное мин. 90% в таких продажах - это постоянный поиск новых клиентов.

Anella, Да мы закупали фурнитуру для мебельного производства. Лично общался с менеджерами по продажам. Все общение заключалось в выставлении счетов на позиции, которые нам были нужны. Если бы начали, что то впаривать. не стал даже слушать.

Хз, а мне понравилось то что он описывает)))

Anella, Приходили в офис и менеджеры из других компаний по продаже фурнитуры предлагали от гвоздя до ДСП, то что было дешевле чем у других проигрывало всегда в качестве.

Мое мнение, если человеку что то не нужно, очень сложно заставить его это купить.