Ситуация с больничным

Бухгалтерия и я столкнулись с нестандартной ситуацией. Работник ушел на больничный, после возвращения - представил сам больничный лист... Но вот что ему в голову стукнула неизвестно, но в части, которая заполняется врачом, место работы указано не правильно... Мы попросили работника обратиться в поликлинику, чтобы переписали больничный. Но в поликлинике отказались, сославшись на приказ Минсоцразвития № 624 от 29.06.2011 - что в этой части наименование организации заполняется со слов больного, а вот в отрывной части, которая заполняется работодателем, - также указывается наименование организации, которая может и не совпадать.
Вопрос собственно в чем: это будет нормально с точки зрения бухгалтерии, если в верхней части - одна организация, в в нижней другая?? Можно ли принимать его к оплате?

Я понимаю, о чем вы говорите, но представьте реальную ситуцию - если работник придет в поликлинику и будет требовать одно, а руководство поликлиник - другое? Получится скандал! Поэтому думаю, что официальное письмо с сылкой на нужные документы не повредит!

ссылка одна, 255-фз, я бы не стала решать проблем работников, выдала справку, а там пусть сам ходит...кричит, пишет, все что хочет. Это уже его дело, если по-честному...

Главное чтобы Вы поняли, что такой больничный оплатить Вы не имеете право

Бухгалтер Я, да!
Отдайте работнику его больничный, перепишите ему пост № 27, это будет основой его заявления в мед учреждение, пишет в 2-х экземплярах и все.
А вот если потребует уже от Вас мотивированный отказ об оплате больничного, сново переписываете пост № 27 - это будет основа Вашего отказа.
Вот как то так!

Вот для примера такая ситуация:
приносят больничный, в графах место работы - пусто, мол заполните сами, мы можем ошибиться, отдаю в кадры, кадровик добрая душа таких 10 заполняет, а на 11-том ошибается. Отдаю работнику со справкой, выслушиваю про себя все что раньше не знала, работник уходит и возвращается с новым больничным, а там опять ошибка, на третий раз у него все сложилось удачно и он счастливый пошел делать добрые дела,

О-Леся, Если работодатель примет листок нетрудоспособности, заполненный с нарушением Порядка выдачи, то его расходы ФСС РФ может не возместить.
Если ошибки отсутствуют, то работодатель оформляет раздел "Заполняется работодателем" в соответствии с п. п. 64 - 67 Порядка выдачи.

Сказать может не возместить неверно, ФСС НЕ ВОЗМЕСТИТ

Окей, девочки и мальчики!!)))) Всем спасибо! Поняла, что нужно делать...
Можно было бы и сказать работнику - твои проблемы, мы не оплатим, но хочется по-человечески... По поводу нежелания выдавать дубликат - ну тут уж столкнулись интересы сторон: им не хочется использовать бланк строгой отчетности, а мы не можем оплатить имеющийся, т.к. ФСС не захочет возмещать расходы..
В общем, потом отпишусь, во что выльется наша ситуация

Я бы во всех поликлиниках ввела бы в приказном порядке специальные черные ручки (для заполнения этих самых злосчастных БЛ), на конце которых стерка - вот такой пользуется участковый моих детей... Напартачит че-нить, ручку переворачивает - вуаля, всё стирает...

О-Леся, Вы уж работника-то без деньги не оставляйте.. Ну виноват немножко, с кем не бывает...

Вот мы и хотим, чтобы и работнику было хорошо, и у самих голова не болела

Я в таких ситуациях иду по пути меньшего сопротивления. Пишу запрос в соответствующие инстанции - в вашем случае в ФСС. Описываю ситуацию, по которой у меня неоднозначное решение, ссылаюсь на законодательный акт, что ОНИ должно проводить разъяснительную и консультационную работу с плательщиками и через секретариат передаю на их рассмотрение, с отметкой о получении на вашем экземпляре.
Так что - ответят так, как они сами буду проверять.
Не надо собирать "навоз" со всех углов!

Это каким образом? Подпольное что ли ООО"Березка"? И как он там тогда оказался?

Не надо советовать, если не уверены в правильности своих ответов. Работника за дубликатом не отправлять, больничный обязаны принять. Для бухгалтерии - ссылка на Письмо ФСС РФ от 05.08.2011 г. № 14-03-11/05-8545. (из письма: "При этом страхователя (обособленное подразделение) территориальный орган Фонда может идентифицировать по регистрационному номеру, указываемому в разделе листка нетрудоспособности "Заполняется работодателем"). Все очень просто. - Разъяснения ФСС.

... ВОТ НАШ ПОСТРЕЛ ВЕЗДЕ ПОСПЕЛ!
... может вам открыть ветку "Советы медика по ОСТАЛЬНЫМ ВОПРОСАМ!" ...

Сирина, читал я и этот документ, перед тем как написать пост № 27. А теперь возьмите их все и Ваш тоже и Вы наверное сделаете так - !
Документы, которые я выложил, -более позднии, а в целом в законодательных актах я очень люблю слово "МОЖЕТ", а вот слово "ОБЯЗАН" это несколько другое.
Найдите различия между ними.

Ну интересно же каким яким образом? Организаций под одной крышей несколько, а оформить как положено работника не могут. И если он в Ромашке оформлен, то каким образом Березка выплыла? Чет тут мутят авторы.