Заместитель директора

13203410   ·   19 марта 2025, 10:30   ·   8 просмотров

Архивная вакансия

Статус

Вакансия находится в архиве


Условия работы


Город

Краснодар   –   на карте

Заработная плата

80 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Обязанности

Проводит осмотр технического состояния зданий, помещений учреждений с целью выявления необходимости проведения ремонтных работ; подготовка помещения учреждения к осенне-зимнему периоду; проводит работы по техническому обслуживанию и текущему ремонту помещения учреждения с выполнением всех ремонтных и строительных (в том числе штукатурных, плотницких, столярных, малярных и др.) видов работ согласно правилам эксплуатации; осуществляет контроль за работой вверенного персонала; контроль за уборкой внутренних служебных помещений, коридоров, санузлов с соблюдением правил санитарно-гигиенических норм; разрабатывает предложения по повышению эффективности деятельности подведомственных структурных подразделений и представляет данные предложения директору учреждения; проводит методическую работу в подведомственных подразделениях: планерные совещания, техническую учебу; осуществляет работу по обеспечению в учреждении доступности объектов и услуг инвалидам в соответствии с требованиями законодательства РФ; соблюдает требования по охране труда, обеспечению безопасности труда и противопожарной безопасности.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

От 2 лет

Источник

https://trudvsem.ru/vacancy/card/1042306449767/1b49d358-fa77-11ef-a022-cb26dff57dd7


Врач акушер-гинеколог

35 000 – 150 000 руб.

Ейск

Врач педиатр

31 200 – 150 000 руб.

Ейск

Врач узи

39 500 – 150 000 руб.

Ейск

Водитель скорой медицинской помощи

25 000 – 30 000 руб.

Отрадная

Специалист по кадрам

25 000 – 25 500 руб.

Отрадная

Уборщик служебных помещений

22 440 руб.

Ейск

Врач ультразвуковой диагностики

80 000 руб.

Адлер

Рентгенолаборант

50 000 руб.

Адлер

Медицинский регистратор

22 440 – 27 000 руб.

Тихорецк

Оператор call-центра

от 27 000 руб.

Абинск


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!