Механик по эксплуатации автотранспорта

№ 13098112  ·  19 декабря 2024, 15:23  ·  6 просмотров

Прямой работодатель

АО "РАФАРМА"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Тербуны   –   на карте

Заработная плата

По договоренности

График работы

Полный рабочий день

Предоставляется

Питание

Условия

Оформление в соответствии с ТК РФ;

Официальная, стабильная, конкурентоспособная заработная плата;

Оплачиваемые больничные и отпуска;

Добровольное медицинское страхование за счет компании;

Питание за счет компании;

Обучение и повышение квалификации за счет компании;

Корпоративные программы поощрения, признания и помощи сотрудникам;

Корпоративный транспорт: г.Елец, с.Долгоруково, с.Волово;

Месторасположение: Липецкая обл., с. Тербуны, ул. Дорожная, 6А.

Обязанности

Обеспечение безаварийной эксплуатации автотранспорта;

Обеспечение слаженной эффективной работы водителей;

Выпуск автомобилей на линию;

Сдавать и принимать автомобиль в ремонт/с ремонта;

Следить за своевременным прохождением технического осмотра.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее специальное

Опыт работы

От 2 лет

Требования

Среднее профессиональное образование (механик, специалист по БДД);

Опыт работы в аналогичной должности от 2-х лет;

Знание внутреннего устройства автомобиля и принципы его работы;

Владеть способами и методами выявления неисправностей автомобиля;

Уметь оценивать последствия поломок автомобиля;

Умение работать с документами;

Уверенный пользователь ПК, опыт работы в программе 1С;

Ответственность;

Коммуникабельность.


Оператор колл центра удаленно

50 000 – 60 000 руб.

Липецк

Водитель-экспедитор

от 2 750 руб.

Липецк

Водитель-экспедитор

2 750 – 80 000 руб.

Елец

Водитель-экспедитор

2 750 – 80 000 руб.

Грязи

Водитель категории Е

160 000 – 220 000 руб.

Липецк

Механик по эксплуатации автотранспорта

договорная

Тербуны

Водитель экспедитор

договорная

Тербуны

Водитель такси

до 90 000 руб.

Грязи

Водитель такси

до 80 000 руб.

Липецк

Тракторист

договорная

Липецк


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!