Специалист отдела развития продаж

10605560   ·   22 августа 2023, 22:52   ·   111 просмотров

Архивная вакансия

Прямой работодатель

ООО "Дизель Траст"

Статус

Вакансия находится в архиве


Условия работы


Город

Фрязино   –   на карте

Заработная плата

55 000 — 100 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Предоставляется

Обучение

Условия

В связи с расширением штата, требуется:

Мытищи / офис

График работы: с 08:30 ч. - 17:30 ч.;

Работа в новом Бизнес Центре возле станции Мытищи;

Оформление в соответствии с ТК РФ;

Фиксированный оклад от 55 000 руб. + премии;

Компенсация расходов: компенсация такси /топлива на выезды (переговоры/деловые встречи/выставки);

Проводится обучение в процессе работы;

Обязанности

Работа исключительно с юридическими лицами по всей России.

Привлечение клиентов теплые звонки (сегмент: топливные карты);

Проведение переговоров /презентаций с первыми лицами Компаний;

Участие в рекламных проектах компании;

Работа в программах Microsoft/Adobe/Outlook/Интернет / CRM;

Работа на результат.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

От 1 года

Требования

Креативный подход к работе, креативное мышление.

Обязательный настрой на активную и результативную работу.

Работа в молодой сплоченной Команде с нацеленностью на результат, отличные коммуникативные навыки, активная жизненная позиция.

Мы ответственно относимся к подбору новых кадров и желаем Вам работать у нас долго / интересно / успешно.

Строгое соответствие всем параметрам!


Продавец - консультант

50 000 – 65 000 руб.

Зеленоград

Менеджер по работе с сетями

договорная

Москва

Продавец

договорная

Дубна

Специалист коммерческого отдела / Проектные продажи

договорная

Москва

Уборщица

40 000 руб.

Москва

Продавец - кассир

50 000 – 70 000 руб.

Москва

Менеджер по продажам входящих заявок (удаленно)

от 90 000 руб.

Москва

Блинопек

38 000 – 50 000 руб.

Ногинск

Менеджер по продажам

35 000 – 110 000 руб.

Москва

Старший кассир - администратор

от 55 000 руб.

Москва


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!