KalevaПрямой работодатель · На сайте с 2012 года · Компания Kaleva - это 20-летняя история производства, продаж и сервисного обслуживания окон ПВХ. Завод Kaleva, мощностью до 2700 стеклопакетов в сутки, оснащен высококлассным оборудованием, которое позволяет свести к минимуму ручной труд и выпускать пластиковые окна стабильно высокого качества. Забота об экологии - важный пункт, которому руководство компании уделяет большое внимание. С помощью переработки отходов, Kaleva вносит посильный вклад в сохранение окружающей среды. переработка ПВХ - 100% утилизация стекла - 100% утилизация металла - 100% вода, охлаждающая профиль, используется в замкнутом цикле через систему очистки. Сотрудники компании получают компенсацию на питание, обедая в столовой на территории завода. Руководство поощряет занятия спортом, выделяя средства на спортзал. К слову, корпоративная футбольная команда тренируется и играет на высоком уровне. В Kaleva принято поздравлять сотрудников со знаменательными датами - днем рождения, свадьбы, прибавлением в семье. На Новый год дети сотрудников получают сладкие подарки, а осенью для них организовывают экскурсии на завод, чтобы они могли посмотреть, где работают их родители. Кадровая политика Kaleva формируется в корпоративном Университете и на предприятии, где модернизация производства для облегчения рабочего процесса происходит постоянно. Обращаясь в нашу компанию с целью трудоустройства, мы гарантируем соискателям: Предоставление наиболее полной информации о вакансии и условиях работы; Рассмотрение вашего присланного резюме до одной недели; Назначение даты и времени интервью, в наиболее удобное время для соискателя; Прохождения всех этапов собеседования и получение ответа в кратчайшие сроки; Информирование соискателя о том, на каком этапе находится рассмотрение кандидатуры; Обязательное информирование об отказе или закрытии вакансии.
|