Castorama

JobLab.ru  ›  Форум  ›  Компании-работодатели

Последний ответ  ·  Ответить


Лиса-Алиса

25 марта 2011, 16:14

Ваши отзывы? Интересно послушать тех,кто там работал.

Ответить

0

1 2 3 4 5 6 7 8 9


Работящая

26 марта 2011, 17:32

#

Если устраивает уровень заработной платы, и график работы (скользящие выходные, раб. день иногда с 7 утра до 16-00, иногода с 14-00 до 23-00), офицальная зп (выплачивается вовремя), дмс (не сразу), не кормят , транспорт не оплачивают, остальное все по тк - то работать можно ;) Смотря какая должность, и что ожидаете от работы.

Ответить

0


Лилиан

14 апреля 2011, 13:17

#

А где они находятся то?

Ответить

0


Aleks555

14 апреля 2011, 13:29

#

Лилиан, ссылка

Ответить

0


Упрямая

4 апреля 2013, 12:07

#

Кто работал? Как там? Почему-то постоянно висят вакансиии. Хочется и колется. Ау!!!!!!!!!!!!!!!!

Ответить

1


Nell

26 февраля 2016, 20:13

#

В Электростали открывается магазин. Только не понятно когда. Кто-нибудь в курсе, каково там продавцам и кассирам?

Ответить

0


Матрос

26 февраля 2016, 20:19

#

В сетях везде тяжело и скотское отношение к персоналу

Ответить

1


Ашот6661488 (заблокирован)

27 февраля 2016, 13:44

#

Сообщение скрыто → показать

Ответить

1


God

27 февраля 2016, 14:07

#

Ответить

0


Nell

27 февраля 2016, 19:21

#

Ашот6661488
Лиса-Алиса, зеркальное отражение Леруа. Что из себя представляет, можешь посмотреть в... еще
Это понятно. Но когда с нуля устраиваешься в гадюшник, то как-то не совсем уж противно. Уже какой-то он родной, гадюшник-то Было такое дело уже.

С выбором-то сейчас не очень...

Ответить

0


JRickJ

24 июня 2016, 16:49

#

Ну что, еще никто не поработал в Электростали? Что, как?

Ответить

0


Матрос

24 июня 2016, 17:05

#

JRickJ, Супер зп космос

Ответить

1


x-6

24 июня 2016, 18:17

#

Матрос, вот не понимаю-такие прибыли -обороты ...а платить не могут...

Ответить

2


podolsk

15 сентября 2018, 15:10

#

Попробывал поработать в Castorama - Щербинка по срочному договору который мне так на руки и не дали хотя Александра обещала что как только директор подпишет мне дадут .......хватило лично меня на 20 дней сборщик интернет заказов (новая вакансия) . Много не отработано . Один раз пытался объяснить директору и кадровику в чем проблемы - но ничего так не решилось .
Кто будет в раздумьях устраиваться или нет - пишите в личку . Дам на 4 страницах все нюансы о которых ВАМ на собеседовании и по телефону не расскажут .

Ответить

1


Gerki

15 сентября 2018, 19:44

#

podolsk, почему просто не написать об этом РАБотадателе тут? Я лично в 2015 каждую неделю в течении нескольких месяцев ходил туда и заполнял анкеты, в итоге на собеседование так и не позвали. Вывод, либо вакансий не существует, продают данные из анкет спамерам, либо берут только своих по связям, а анкеты нужны кадровичке лишь для отчета и получения премии.

Ответить

2


Злая от голода тетка

16 сентября 2018, 01:59

#

[B]Gerki[Все правльно сказал, для премии и спаммеров

Ответить

0


Mенеджер

16 сентября 2018, 09:00

#

В продажах сейчас вообще работы нет

Ответить

1


ТетяОля

16 сентября 2018, 09:45

#

Mенеджер
В продажах сейчас вообще работы нет
Хоспыдя,да где ж она есть????

Ответить

1


babaj

16 сентября 2018, 09:55

#

ТетяОля
Хоспыдя,да где ж она есть????
Её нигде нет , если ленивая и тупая, и, кроме как х. сосать ничего не умеете (впрочем, последнее, ещё сомнительно)

Ответить

1


ТетяОля

16 сентября 2018, 10:01

#

babaj
Её нигде нет , если ленивая и тупая, и, кроме как х. сосать ничего не умеете (впрочем, последнее, ещё сомнительно)
Вы умеете,сразу видно.Впрочем,как и то ,что тупой.Но зато НЕ ленивый,сосете с остервенением....

Ответить

1


babaj

16 сентября 2018, 10:03

#

ТетяОля
Вы умеете,сразу видно.Впрочем,как и то ,что тупой.Но зато НЕ ленивый,сосете с остервенением....
Какая буря эмоций , в десятку попал

Ответить

1


molli

16 сентября 2018, 10:15

#

babaj
Какая буря эмоций , в десятку попал
Не, бабай, в десятку ты уже не попадаешь...Снайпер в тебе истрепался, истерся...Молоко пей...

Ответить

0


podolsk

16 сентября 2018, 10:15

#

Gerki
podolsk, почему просто не написать об этом РАБотадателе тут? Я лично в 2015 каждую неделю в течении... еще
Потому что там на 4 страницах я описал те проблемы которые надо решать и с которыми я столкнулся скажем так первый и лично на деле а не сидя в кабинете отдела кадров или кабинете директора .
Понимаете есть люди , категория людей , которые молчат и все проглатывают . Мое мнение это не правильная позиция . Нужно и надо говорить тем более если все аргументировано и ясно как белый свет по утрам .
И тем более если кто читал все документы при трудоустройстве в кастораму , а их там так между прочим 3 папки у них там все нюансы решения внутри трудовых проблем описаны . Можно сделать выводы что директор идет на встречу и не забивает на реальные проблемы в работе людей .
Есть еще вариант , от моего непосредственного руководителя Н.Васильевна - засунуть язык к себе в попу молчать со всем мириться и работать дальше .При этом она же сама не раз у меня спрашивала что тебя беспокоит какие трудности в работе . По видимому она услышала то что ей удобно а все остальное - не удобно . Она это называет что к любому человеку можно найти подход . Ага.....можно .
А то что на зоне контроля пропуска - действительно как на зоне - всех мало кого интересует .
А что бывает с теми кто будет молчать ?
Правильно.......
Я пошел против системы . Часть людей зазвездились поняли что им ничего не будет что им можно себя вести как угодно и с кем угодно (кроме тех которые их могут реально на место поставить) это другая часть людей - хитропопые называются . Потому что , как их еще иначе назвать , если они в работе с себе подобными ведут себя как гопники в подворотне в темном переулке а с начальниками , как на ковре у этого начальника , тихо спокойно уравновешенно .
Я не кого не агитирую против или за .
Там много чего есть хорошего та же белая зп и социалка . НО ЭТО ВСЕ, ПО МОЕМУ МНЕНИЮ - перекрывает с лихвой отвратительное и пофигистическое отношение руководства к тем проблемам в работе которые они ОБЯЗАНЫ решать в силу своих опять же обязанностей по работе .
В моем случаи никто не утруждался объяснить и провести разъяснительную работу о новой должности в магазине о том что они обязаны делать и что входит в мои обязанности и что я могу делать а что в мои обязанности не входит .
У них там часто звучит такое слово как команда .........
Так вот люди которые отработали там более 4 лет - ведут себя ну не как команда .
Извините - новый человек который в силу своих обязанностей должен запомнить 40.000 наименования товара не знает что и как более того этих людей никто не проинструктировал кто я такой что входит в мою работу и т.д эти люди - КОМАНДА мне высказывали свое недовольство как буд то я там с 9-18 весь день хожу решаю свои проблемы а не выполняю свои обязанности . ЭТО И ЕСТЬ КОМАНДА .
Я на работу хожу работать а не заводить себе новых одноразовых друзей .......коллеги по работе - ДА. Но не более .
Но прежде всего - работа и как раз работа в команде . Требовать от нового человека того что не входит в его обязанности или ему из начальников не разъяснили что и как - глупо .
Сами подумайте - вам говорят больше не подходи ко мне за помощью (хотя эта помощь его обязанность в магазине) а потом спустя время - 5 минут он же говорит ну типа ладно .....все проехали .
Вы к такому местному его виличеству подойдете ?
И так повсеместно по всему магазину .Конечно людей много все работают по разному кто то в смене кто то каждый день . Есть часть ребят и девчат очень даже хорошие коллеги если б не они было бы очень тяжело искать во всем магазине тот товар который нужен .
Я как буд то некий гнойник вскрыл .
То что ОНИ - начальники считали команда . Оказалось на самом деле - антикоманда .
Кстати в кастораме за мою немалую трудовую деятельность - единственное место где соблюдается Техника Безопасности - причем на столько что к примеру у меня из за ботинок с пластиной на носке ноготь почернел потому что натер его так что ходить стал как зомби .
Зайдете как нибудь в магазин - посмотрите как там ходят люди-работники по магазину .
Да - плюсы есть .
Но минусы - все плюсы перекрыли..........

Ответить

1


babaj

16 сентября 2018, 10:28

#

molli
Молоко пей...
Может, хоть, виагру ?

Ответить

2


Gerki

16 сентября 2018, 10:38

#

podolsk
Потому что там на 4 страницах я описал те проблемы которые надо решать и с которыми я столкнулся... еще
Я так и не понял в чем проблема выложить эти 4 страницы здесь? Копировать - вставить, вся процедура, не хватит на 1 пост, выложить в нескольких.

Ответить

1


babaj

16 сентября 2018, 10:40

#

Gerki
Я так и не понял в чем проблема выложить эти 4 страницы здесь?
Вы прочитали?

Ответить

4


molli

16 сентября 2018, 10:42

#

babaj
Может, хоть, виагру ?
Чо, тоже мажешь? Не, у Виагры побочки до хрена...Тогда только молоко и монастырь....

Gerki
Я так и не понял в чем проблема выложить эти 4 страницы здесь? Копировать - вставить, вся процедура, не хватит на 1 пост, выложить в нескольких.
Смысл? Лучше уж сократить до тезисов и на сайт черных работодателей...

Ответить

0


babaj

16 сентября 2018, 10:54

#

molli
Чо, тоже мажешь?
Понятия не имею куда мазать

Ответить

2


molli

16 сентября 2018, 11:00

#

babaj
Понятия не имею куда мазать
Ну, понятно-когда промахи постоянны, то и мажешь без понятия...

Ответить

0


ТетяОля

16 сентября 2018, 11:05

#

babaj
Может, хоть, виагру ?
Разрешения спрашиваете? Да принимайте,что хотите...Вам уже не помочь....Такая мясорубка(армия) бесследно не проходит.

babaj
Понятия не имею куда мазать
Поэтому ищите кого?

Ответить

1


работунша

16 сентября 2018, 15:29

#

podolsk
Потому что там на 4 страницах я описал те проблемы которые надо решать и с которыми я столкнулся... еще
Почитала простынку...Из минусов вижу только один-самого не слишком умного работника, с первых дней заипавшего всех своей дурью....Неужто непонятно, что люди по несколько лет там работают, и некому до него было на недостатки в работе указать....

Ответить

3

1 2 3 4 5 6 7 8 9

наверх


Только зарегистрированные пользователи могут отвечать в темах форума.

Пожалуйста, зарегистрируйтесь или войдите в свой личный кабинет.