Добрый день! Уже давно ищу работу, но как-то все не складывается, ну да ладно, суть вопроса не в этом. Тут сходила на одно собеседование - взяли прям сразу. Отработала 5 дней, пришла начальница и говорит: мол не прошла ты испытательный срок - будем прощаться. На что я ей задала вполне резонный вопрос, а что не так. На что одна из причин оказалась - то, что я сказала фразу "кофемашина вещь, хорошая, но конечно требует ухода за собой". Вот реально стало интересно, это прям я так сильно косякнула, типо наглая или просто одна из отговорок? Да и вообще можно ли за 5 раб.дней оценить сотрудника, ну естественно при условии, что жестких косяков, например опаздывала, или бухала или базу снесла или сделала, что-то за что фирма финансово поплатилась не было?
Бух Напишите админу - закроет. Но вообще здесь нет своя/не своя темы. Вы открыли - дальше все - это общее достояние))
Это ок..просто я в свой адрес получаю ответы, которые считаю некорректными. Как минимум если у вас норм, переписка о ком-то в третьем лице в формате "барышня", я считаю это не совсем корректным. Я вас поняла, закрывать не буду тогда, общайтесь дальше
Работа делает свободным Вот тут данные немного старые (2015 года)... еще Но доход в 68 800$ - это 10% богатейших людей мира. Я думаю с депутатом Тетя Оля бы не дружила. Это не соответствует ее выдуманным принципам.
мне нравится эта картинка
Perepelka20 Я помощник отдела продаж. Они в полях, я на телефоне, почте и т.п
помогай менеджера по продажам?
Работа делает свободным Нет. Много работал в торговых компаниях, много таких людей встречал. Хорошая работа, хороший старт.... еще Работа полезная, от нее можно получать моральное удовлетворение.
Работа делает свободным Нет. Много работал в торговых компаниях, много таких людей встречал. Хорошая работа, хороший старт.... еще Работа полезная, от нее можно получать моральное удовлетворение.
и в чем преимущество низкого старта? так сказать с самого дна? это как выглядит работа для японца?
Работа делает свободным У Вас есть рецепты высокого старта? Сразу в кресло директора Боинг?
сразу начальничком местного отделения а рецепт один - связи и навыки а лучше сам се босс с нуля не такси вы в ECar не набирали? много там с нуля разбогатели?
Perepelka20 Ребят, вы мне лучше расскажите, как закрыть тему. Вопрос мой закрыт. А эти перемывания костей и кто... еще кого лучше обо**** мне абсолютно ни к чему. У кого все плохо, желаю, что б стало лучше. У кого норм, что б еще лучше
Тему вы уже не закроете, просто она (тема) со временем сама канет в лету, если её не поднимать.
Рыба ТетяОля, Прошу заметить. Если повезло одному из сотни устроиться в белую компанию, то это, как хорошо в стране.
Если один хомячит мясо, а другой капусту, то в целом получаются голубцы, и о Космос, шо один, шо в второй, оба в шоколаде!
Perepelka20 У меня есть некое ощущение, что многим проще ныть про жизнь в нашей стране, нежели поднять пятую точку и отправиться на поиски чего-то достойного
Наверное это от вашей молодости и отсутствия обременения....
Perepelka20 У меня есть некое ощущение, что многим проще ныть про жизнь в нашей стране, нежели поднять пятую точку и отправиться на поиски чего-то достойного
Ну знаете, судить по общению на форуме, как то не очень то комильфо, за других говорить не буду, скажу за себя, у меня хорошая, достойная, и просто классная работа, как говорится , "дуракам везёт". Но я в стране не одна живу, так вот, открою вам баааааальшой секрет, в стране моей хреново, очень хреново, и поверьте, будет ещё хуже, к сожалению.
Perepelka20, Добрый вечер. Как кадровик с 5-летним стажем я могу Вам сказать, что решение об увольнении Вы можете обжаловатть в ГИТ, и в прокуратуре. Увольнение незаконное, т.к. перед началом работы Вам должны были в письменном виде за Вашей подписью , указать те задачи, которые Вы должны были выполнить на период исп.срока, и, собственно ...при Вашем увольнении, как не прошедшей исп.срок, Работодатель должен был показать Вам результат (в письменном виде) НЕисполнения этих задач Вами, то есть иметь реальные основания (в письменном виде) того, что Вы не прошли исп.срок. Я так понимаю, этого сделано не было. Советую Вам обратиться в ГИТ на Домодедовскую (Трудовая инспекция), если Вы в МСК проживаете
Карьеристка1 Perepelka20, Добрый вечер. Как кадровик с 5-летним стажем я могу Вам сказать, что решение об... еще увольнении Вы можете обжаловатть в ГИТ, и в прокуратуре. Увольнение незаконное, т.к. перед началом работы Вам должны были в письменном виде за Вашей подписью , указать те задачи, которые Вы должны были выполнить на период исп.срока, и, собственно ...при Вашем увольнении, как не прошедшей исп.срок, Работодатель должен был показать Вам результат (в письменном виде) НЕисполнения этих задач Вами, то есть иметь реальные основания (в письменном виде) того, что Вы не прошли исп.срок. Я так понимаю, этого сделано не было. Советую Вам обратиться в ГИТ на Домодедовскую (Трудовая инспекция), если Вы в МСК проживаете
Ну, может, причина в другом, но они сказали тебе не правду. Зачем тут задумываться? Люди разные и требования у них разные Лучше всю энергию потратить на поиск новой работы, чем на рефлексию
НеЖнЕеНеЖнОгО Ну, может, причина в другом, но они сказали тебе не правду. Зачем тут задумываться? Люди разные и... еще требования у них разные Лучше всю энергию потратить на поиск новой работы, чем на рефлексию
Мало ли почему вы на самом деле не понравились - все люди разные и требования у всех разные. Не думайте об этом, направьте энергию на описке хорошего места работы
Perepelka20 На что одна из причин оказалась - то, что я сказала фразу "кофемашина вещь, хорошая, но... еще конечно требует ухода за собой". Вот реально стало интересно, это прям я так сильно косякнула, типо наглая или просто одна из отговорок?
Люди часто выбирают сотрудника не по его навыкм раб., а по тому понравился ему чел или нет. Даже муж. часто субъективны. А жен. тем более. Плюс неприязнь одной жен. к другой обычно сильнее, чем неприязнь жен. к муж.
