Соискатели, что для Вас оптимальнее: звонок или отклик от работодателей?

JobLab.ru  ›  Форум  ›  Работа и трудоустройство

Последний ответ  ·  Ответить


Добрая_Пчела

10 февраля 2014, 08:59

Доброе утро!
Уважаемые форумчане, у меня созрел вопрос к соискателям: Что для вас комфортнее- получить отклик от работодателя с приглашением на собеседование или личный звонок работодателя? Уж очень сильно меня эта тема волнует :)

Ответить

+112

1 2 3 4


HRgirl

2 апреля 2014, 14:26

#

Shakal
А отклики, как раз пишут кому по фигу кого искать, они открывают за день список обновленных резюме... еще
ну эт если вы редкий специалист или топ менеджер)

Ответить

3


Работа делает свободным

2 апреля 2014, 14:29

#

Shakal
Если работадателю действительно интересен ваш опыт и хочет пригласить на собеседование, он позвонит... еще
Оставить отклик (в профиле компании есть и инфа о компании и сайт) куда проще, чем писать тонну текста на почту.

Ответить

3


HurriCane

2 апреля 2014, 14:30

#

Звонить, если не дозвонились - отклик.

Ответить

0


Shakal

2 апреля 2014, 14:31

#

HRgirl, А это уже отчаивавшиеся люди, которым сложно работу найти, у самого такой кризис был, 2,5 года на нормальну работу устроиться не мог с 2009 года, в разгар кризиса. Ох, сколько МЛМ по на открывалось. Одни Тянь Ши забадали.
То на собеседованиях кадровики пальцы гнут, не понимают что человеку срочно работа нужна, а они еще хрень всякую спрашивают, не относящуюся к работе.
Им то по фигу, у них попа пристроена и им платят. А человек уже кучу денег должен, так как что бы на собеседование съездить нужно занять.

Сейчас проще, я работаю и хочу работу сменить. Могу по выбирать, как Кадровики)))

Ответить

0


HRgirl

2 апреля 2014, 14:39

#

Shakal
HRgirl, А это уже отчаивавшиеся люди, которым сложно работу найти, у самого такой кризис был, 2,5... еще
простите, но кадровику реально все равно, что ВАМ нужна работа, ему нужно закрыть вакансию своего заказчика, который ему платит зп) Хотя мне тоже порой жалко кандидатов, вижу как им сложно, но я не могу действовать не в интересах компании) хотя иногда получается и пристроить хорошего человека) вопросы не относящиеся к работе тоже нужны, чтобы понять, что вы за человек)
очень хорошо, что вы сейчас тоже можете выбирать)

Ответить

4


Shakal

2 апреля 2014, 14:55

#

Ну в общем по теме вопроса, как соискатель, для меня важен звонок.
Для кадровика отклик отправить что бы не заморачиватся, а то работать придется)))

Ответить

0


HRgirl

2 апреля 2014, 14:58

#

Shakal
Ну в общем по теме вопроса, как соискатель, для меня важен звонок. Для кадровика отклик отправить что бы не заморачиватся, а то работать придется)))
а как кадровику, мне хочется, чтоб соискателю было интересно и чтобы он был хоть немножко в теме)

Ответить

3


Jane

2 апреля 2014, 14:59

#

Shakal
только ответом на электронную почту соискателю, а не откликом с сайта.
в чем разница между откликом с сайта и письмом на почту? я пробовала, не дозвонившись, писать сразу на электронку, ни одного ответа ни разу вообще не получила. в случае с откликами - где-то около 10% перезванивают или как-то связываются.

Ответить

2


HRgirl

2 апреля 2014, 14:59

#

Jane
в чем разница между откликом с сайта и письмом на почту? я пробовала, не дозвонившись, писать сразу... еще
а потом, если естаффом не пользуешься, замотаешься писать на мыло))

Ответить

2


Shakal

2 апреля 2014, 15:05

#

Вот они, отговорки.
Хлебушек то маслом уже намазан, да и икорочка небось сверху)))
Вот так работают кадровики))) и еще ерунду на собеседованиях спрашивают, для личного развлечения)))

Ответить

2


HRgirl

2 апреля 2014, 15:06

#

Shakal
Вот они, отговорки. Хлебушек то маслом уже намазан, да и икорочка небось сверху))) Вот так работают... еще
а вы чужие деньги не считайте))))

Ответить

3


Shakal

2 апреля 2014, 15:08

#

HRgirl, А я не считаю, а выводы привожу)))
Общался с кадровиками, знаю)))

Ответить

0


HRgirl

2 апреля 2014, 15:09

#

Shakal
HRgirl, А я не считаю, а выводы привожу))) Общался с кадровиками, знаю)))
скажите какую вы вакансию рассматриваете?

Ответить

1


Myopia_2013

2 апреля 2014, 15:11

#

Shakal
Вот они, отговорки. Хлебушек то маслом уже намазан, да и икорочка небось сверху))) Вот так работают... еще
А как же без икорки да, да без кабачковой...

Ответить

0


Shakal

2 апреля 2014, 15:11

#

HRgirl, До мая месяца пока не рассматриваю. а там видно будет.
но точно знаю, что не чьими услугами больше пользоваться не буду.

Ответить

0


HRgirl

2 апреля 2014, 15:14

#

Shakal
HRgirl, До мая месяца пока не рассматриваю. а там видно будет.
мне просто хотелось узнать, кто вы по должности)

Ответить

1


Shakal

2 апреля 2014, 15:18

#

HRgirl, Это очень интересный вопрос)))
А на какую максимум тяну?

Ответить

0


HRgirl

2 апреля 2014, 15:18

#

Shakal
HRgirl, Это очень интересный вопрос)))
рада, что вам понравился) ответите?

Ответить

3


Jane

2 апреля 2014, 15:20

#

Shakal
Вот они, отговорки. Хлебушек то маслом уже намазан, да и икорочка небось сверху))) Вот так работают... еще
как поругать - так пожалуйста, а как на вопрос ответить... *вздыхает*

Ответить

0


HRgirl

2 апреля 2014, 15:21

#

Shakal
HRgirl, Это очень интересный вопрос))) А на какую максимум тяну?
тут не о сумме речь, а о должности) я для себя хочу понять, какого уровня соискатели хотят звонка, а какие довольствуются откликом) это для работы мне пригодится)

Ответить

4


Shakal

2 апреля 2014, 15:26

#

HRgirl, что бы понять, где надо по работать, а где и с халтурить можно?)))
я думаю в начале резюме почитать, внимательно ознакомиться и какая связь предпочтительней.

Ответить

3


HRgirl

2 апреля 2014, 15:31

#

Shakal
HRgirl, что бы понять, где надо по работать, а где и с халтурить можно?))) я думаю в начале резюме... еще
ну понятно с вами все)

Ответить

3


Shakal

2 апреля 2014, 15:37

#

HRgirl, Ну Вам только со мной понятно)))
Но не понятно что надо резюме читать, что бы по теме вакансии работу предлагать, а не рассылать всем подряд отклики)))

Ответить

1


Selebee

2 апреля 2014, 15:37

#

Shakal
Вот они, отговорки. Хлебушек то маслом уже намазан, да и икорочка небось сверху))) Вот так работают... еще
а икорка то черная, и попку машинка на работу/с работы возит
- это уже зависть называется

Ответить

3


HRgirl

2 апреля 2014, 15:41

#

Shakal
HRgirl, Ну Вам только со мной понятно))) Но не понятно что надо резюме читать, что бы по теме... еще
мож вы так же как и на форуме, не пишите название должности?)))

Ответить

3


Shakal

2 апреля 2014, 15:42

#

Selebee, Завидовать не чему, а хвастовство не уместно.

Всего доброго Вам.

Ответить

1


HRgirl

2 апреля 2014, 15:46

#

Selebee
а икорка то черная, и попку машинка на работу/с работы возит - это уже зависть называется
пара фраз, и понятно, что кандидат ппц как конфликтен)))

Ответить

3


Selebee

2 апреля 2014, 15:48

#

HRgirl
пара фраз, и понятно, что кандидат ппц как конфликтен)))
Да, и думаю максимум среднячок, на топа не тянет совсем)

Ответить

1


HRgirl

2 апреля 2014, 15:49

#

Selebee
Да, и думаю максимум среднячок, на топа не тянет совсем)
хорошо, если среднячок)))) а так думаю сервисник какой-нить))

Ответить

2


Selebee

2 апреля 2014, 15:56

#

HRgirl
хорошо, если среднячок)))) а так думаю сервисник какой-нить))
Если он так же ведет себя на собеседовании, долго ему искать придется

Ответить

0

1 2 3 4

наверх


Только зарегистрированные пользователи могут отвечать в темах форума.

Пожалуйста, зарегистрируйтесь или войдите в свой личный кабинет.